Architecte des systèmes d'information (H/F) 95 - Val-d'Oise
Offre n° 9718937
Architecte des systèmes d'information (H/F)
95 - Val-d'Oise
Publié le 28 février 2026
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Atos recherche actuellement des profils Rejoignez Atos et ses programmes ferroviaires critiques, au cœur des enjeux de signalisation et de contrôle-commande, pour concevoir et faire évoluer des architectures sûres, pérennes et innovantes dans un environnement industriel fortement normé. Votre rôle Au sein des programmes ferroviaires d'Atos, vous intervenez en tant qu' Architecte Référent(e) en contrôle-commande et signalisation. Véritable autorité technique, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la robustesse et de la pérennité des architectures fonctionnelles et techniques. Vous définissez les architectures de référence, concevez des solutions innovantes (dont l'IA) et veillez à leur conformité aux exigences CENELEC / RAMS / sûreté de fonctionnement . Vous intervenez en amont (avant-vente, cadrage, choix d'architecture en support des projets (revues, audits, arbitrages sur la structuration long terme (standards, trajectoires d'évolution). Vos missions principales***Définir et maintenir les architectures de référence des systèmes de contrôle-commande et de signalisation * Garantir la cohérence des architectures entre projets, besoins métier, contraintes d'exploitation et exigences réglementaires * Concevoir des solutions innovantes, intégrant une IA maîtrisée, sûre et traçable * Réaliser ou piloter des audits d'architectures (risques, obsolescences, dettes techniques) * Définir les trajectoires d'évolution à court, moyen et long terme * Apporter un support d'expert aux équipes projets, directions de programme et clients * Capitaliser, faire évoluer les standards et contribuer à la montée en compétence des équipes
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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