Votre mission · Participer à la conception, au développement et à la maintenance d'applications web en fullstack JavaScript. · Développer des APIs performantes et sécurisées avec Node.js, Express ou NestJS. · Implémenter des interfaces utilisateur dynamiques et réactives avec React ou Angular. · Collaborer avec les équipes produit et design pour garantir une expérience utilisateur optimale. · Optimiser les performances des applications web et assurer leur robustesse. · Garantir la qualité du code grâce à des tests unitaires, des tests de non-régression et des outils d'intégration continue. · Participer activement aux rituels agiles (daily meetings, sprint planning, rétrospectives). · Assurer une veille technologique et proposer des innovations pour enrichir les projets et améliorer les pratiques. Environnement technique · Langages : JavaScript (ES6+), TypeScript. · Frameworks backend : Node.js, Express, NestJS. · Frameworks front-end : React, Angular, Vue.js. · Bases de données : MongoDB, PostgreSQL, MySQL. · Outils DevOps : Docker, Kubernetes, Jenkins, Git. · Tests : Jest, Mocha, Cypress. · CI/CD : GitLab CI, Azure DevOps, CircleCI. · Outils agiles : Jira, Confluence. Le plus : · Expérience avec des architectures microservices · Connaissances en sécurité applicative et gestion des authentifications (JWT, OAuth2). · Familiarité avec les environnements Cloud (AWS, Azure, GCP). · Maîtrise des bonnes pratiques : TDD, DDD, clean code, SOLID. Rassurez-vous, pas besoin de tout connaitre ! Un accompagnement et des formations sont là pour vous permettre de vous amuser avec toutes ces technologies. Votre profil · De formation Bac+5 en informatique ou équivalent, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans en développement fullstack JavaScript. · Votre personnalité : Vous êtes curieux(se), autonome et avez un excellent esprit d'équipe. Vous êtes passionné(e) par le développement web et aimez relever des défis techniques · La maîtrise de l'anglais est un atout pour évoluer dans un environnement international. Nous rejoindre, c'est : · Évoluer régulièrement sur de nouveaux projets, découvrir de nouveaux métiers et secteurs, travailler à l'international, accéder rapidement à des postes à responsabilité. · Être acteur du développement de la société : identification d'opportunités, organisation d'événements, recrutement de nouveaux collaborateurs. · Rejoindre l'aventure agap2IT, ça ne se raconte pas, ça se vit tous les jours au sein de nos agences et lors des nombreux évènements organisés chaque mois ! Pour agap2IT, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. Déroulement du processus de recrutement Le poste vous plaît ? N'hésitez pas, tentez votre chance m'envoyant votre CV. Je m'appelle Loann, je suis la Responsable Recrutement à Bordeaux, et je prendrais contact avec vous pour un premier échange téléphonique !