Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. L'agence Interaction Saint Maixent l'école recherche un-e Chargé-e de recrutement et formation. En tant que Chargé-e de recrutement et formation, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans le développement des ressources humaines de l'entreprise. Vous serez en charge de l'ensemble du cycle de recrutement et de la gestion des formations pour les collaborateurs. Vos missions principales seront : - Analyser et définir les besoins en recrutement avec les responsables de service. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports. - Présélectionner les candidatures et conduire les entretiens de recrutement. - Organiser et suivre les parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. - Identifier les besoins en formation en collaboration avec les managers. - Planifier et coordonner les actions de formation. - Assurer un suivi administratif et budgétaire des actions de formation - GPEC Les Compétences attendues pour ce poste : - Expérience confirmée en recrutement et/ou formation.(minimum 5 ans) - Bonne connaissance du secteur de l'industrie. - Excellentes compétences en communication et en relationnel. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur et sens de l'organisation