Descriptif du poste: Le/la Responsable de Centre assure l'organisation et la coordination des équipes du site afin que les opérations de transport soient réalisées dans le respect des objectifs qualité et de rentabilité ainsi que de l'offre de services pour satisfaire le client et contribuer à l'ambition de l'entreprise. Missions : ·         Assurer la diffusion des informations qui viennent du Codir, et l'animation du centre ·         Mettre en œuvre les orientations définies par la Direction ·         Lancer les alertes exploitation ·         Garantir, promouvoir et véhiculer les valeurs et l'image de la Régie ·         Gérer et encadrer l'activité du personnel de conduite et de l'exploitation ·         Garantir la bonne adéquation des moyens existants avec les besoins identifiés ·         Assurer les astreintes semaine et/ou week-end en alternance avec les collaborateurs ·         Suivre le budget alloué au centre - optimiser la gestion des stocks ·         Identifier les besoins en formations et les compétences des collaborateurs ·         Proposer des évolutions de carrières éventuelles ·         Réaliser le recrutement du personnel de conduite / de bureau et d'atelier ·         Respecter les conditions légales de chaque contrat de travail ·         Être le garant de l'affectation optimisée des moyens humains et matériels dans le respect de la réglementation ·         Contrôler l'exécution des services tout en appliquant la réglementation sociale ·         Faire appliquer les mesures visant à assurer la sécurité des voyageurs et du personnel ·         Assurer la bonne exécution du service public (terrain, point d'arrêt, mobiliers.) ·         Maîtriser les achats dont il a la responsabilité ·         Être le garant de l'exactitude des éléments transmis pour la prépaie mensuelle dans la maîtrise des compteurs temps (modulation, CP, RC, RTT.) ·         Suivre les travaux réalisés sur le centre et/ou dépôt ·         Appliquer les sanctions, excepté les mesures disciplinaires relevant du pouvoir du Directeur ·         Organise et anime des réunions avec le personnel de son centre ·         Est à l'écoute de ses collaborateurs dans un respect mutuel ·         Établir et contrôle le planning du personnel sédentaire et conducteurs ·         Réaliser les entretiens annuels/professionnels de ses collaborateurs dans les délais impartis ·         Assurer une présence terrain auprès des équipes ·         Être force de proposition pour améliorer la qualité des prestations ·         Apporter un soutien aux autres centres d'exploitation Profil recherché: Savoirs et savoir-faire : Les candidats devront maîtriser la responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE) ainsi que le logiciel ABC et devront être en possession du permis D ainsi que de la FIMO voyageur. Savoir-être professionnels : Ecoute - Disponibilité - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle - Qualités d'encadrement, d'écoute et d'évaluation, Méthode et rigueur, Force de proposition.