Descriptif du poste: Contexte de la mission : Vous intégrez, en tant que Tech Lead, notre centre de services lyonnais, développant pour nos clients des applications web complexes et stratégiques, principalement sur des stacks JAVA / ANGULAR. Nos services s'adressent à des acteurs majeurs de l'industrie (énergie, transport, médical) et de la protection sociale. Les projets confiés à Viveris concernent le développement de nouvelles applications, la mise en conformité sécuritaire ou règlementaire, les upgrades techniques ou encore les refontes ergonomiques et fonctionnelles. Responsabilités : Participer à l'avant-vente des projets de l'agence : proposition de scenarii techniques, chiffrages, participation aux soutenances ; Concevoir et mettre en place les architectures techniques ; Participer aux développements ; Coacher l'équipe de développeurs du Centre de services digital, organiser les revues de codes et partager les bonnes pratiques ; Animer les rituels de chiffrages et d'échanges techniques ;Prendre en charge des sujets prospectifs en R&D, participer aux instances techniques de l'agence, animer une ou plusieurs communautés de consultants ;Participer au suivi opérationnel des consultants, alternants et stagiaires ; Représenter notre agence au sein des communautés de pratiques Viveris ;Représenter Viveris sur ses événements. Profil recherché: Profil recherché : Diplômé d'un Bac+5 en informatique, vous avez plusieurs années d'expériences sur des postes de développement (Dev, Lead Dev). Vous êtes attaché à la qualité du code, à la sécurité des applications, à leur performance. Vous êtes capable d'investiguer des sujets techniques sortant de votre zone d'expertise et d'apporter un regard critique sur l'évolution de vos technologies de prédilection. Vous souhaitez évoluer sur des postes d'encadrement technique tout en conservant une implication opérationnelle sur les phases de développement. Vous recherchez un rôle de Tech Lead qui vous permettra de poursuivre l'approfondissement et l'enrichissement de vos expertises techniques, et d'accompagner vos collègues dans leur progression en animant et canalisant l'adoption des nouvelles idées et des bonnes pratiques. Nos avantages : Rémunération attractive et évolutive ; Mutuelle familiale à garantie haute ; Tickets restaurant pris en charge à 60% ; 100% du titre de transport urbain remboursé ; 2 jours de télétravail par semaine ; Formation continue avec Linkedin Learning et nos communautés techniques.