Vous êtes responsable de garantir un environnement de qualité pour l'accueil des enfants, tout en assurant la cohésion et le leadership de l'équipe. - Superviser la mise en œuvre du projet pédagogique conformément aux directives éducatives établies - Encadrer et animer l'équipe, en favorisant un climat de travail harmonieux et collaboratif - Gérer les aspects administratifs et budgétaires de l'établissement avec rigueur et précision - Assurer une communication ouverte et fluide avec les familles et partenaires institutionnels - Veiller au respect des normes réglementaires et des exigences de sécurité en vigueur La structure propose : - Contrat: CDI temps plein - Salaire: 2700 à 2800 euros /mois selon le profil - possibilité de remboursement des frais de parking (crèche en centre ville)Le candidat idéal assurera la qualité d'accueil et le bien-être des enfants, tout en garantissant la cohésion d'équipe. - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) ou d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice) requis - Expérience en gestion de structure petite enfance appréciée, mais non obligatoire - Leadership naturel et sens des responsabilités impératifs - Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles souhaitées - Capacité avérée à fédérer et motiver une équipe Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle. Notre client une crèche de 20 berceaux sur Metz est à la recherche d'un(e) Directeur(trice).