Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du pôle AMI, l'Agent(e) social(e) et hôtelier(e) sera en charge de l'accompagnement des personnes accueillies et assurera les missions suivantes : Des missions sociales : - Accompagnements physiques dans les rendez-vous de santé et administratifs, ne nécessitant pas d'intervention sociale (préfecture, OFII, écoles, emploi.), - Accueil et/ou transfert de bénéficiaires, - Interventions au domicile dans le cadre de l'accompagnement dans l'entretien et la bonne gestion des logements (hygiène, consommation énergétique, entretien, voisinage.) ; à ce titre, il/elle peut intervenir sur des médiations de voisinage. Des missions logistiques, d'entretien et de maintenance : - Préparation des logements : états des lieux entrant, ouverture des fluides, équipement mobilier et électro-ménager, installation du petit équipement et des kits d'accueil... - Préparation à la sortie / au glissement de bail : pré état des lieux, aide à la remise en état, état des lieux de sortie, - Réalisation de la maintenance, de la vérification, du contrôle, du dépannage et de l'entretien des locaux, du mobilier et du matériel, - Prévention des anomalies courantes. Ces activités s'exercent dans le respect des normes de sécurité. CDD de 3 mois à temps plein à pourvoir dès que possible. -        Diagnostiquer une panne (éclairage, sanitaires, chauffage.), -        Goût et capacité de bricolage (montage de meubles, menues réfections.), -        Goût pour l'interculturalité, -        Polyvalence, adaptabilité, mobilité, -        Dynamisme, rapidité de travail, innovation, envie d'agir, -        Travail en équipe pluridisciplinaire, -        Distanciation, -        Partage des valeurs de Viltaïs, sens de l'engagement.