Descriptif du poste: Accompagné par une équipe de plus de 10 personnes et sous la responsabilité dune coordinatrice vous travaillerez en très grande autonomie sur le territoire du Val de Marne (94). Le chargé de mission aura un rôle découte, de prévention et déducation auprès des jeunes mineurs et de leur entourage (famille, éducateurs, etc). Son objectif : redonner ou préserver l'autonomie et l'intégration sociale des personnes quil accompagne. Avec l'équipe avec laquelle il collabore, il sera, entre autres, en charge des missions suivantes : - Recevoir dans le cadre de rendez-vous et aller à la rencontre des adolescent.e.s en situation de prostitution, rencontrer leur famille, - Réaliser des évaluations et proposer un accompagnement psycho-éducatif avec les professionnel.le.s et la famille qui entourent le.la jeune - Animer des actions collectives d'information et/ou de prévention autour des questions de vie affective et sexuelle - Renforcer les partenariats adaptés sur le territoire, proposer et animer des sensibilisations Profil recherché: De formation de préférence travailleur social, éducateur ou enseignant (AS, CESF, ES ou CCF), nous cherchons avant tout une personnalité qui saura être autonome, force de proposition et capable de s'adapter aux besoins des jeunes et à de multiples partenaires. Une expérience réussie d'au moins 5 ans dans un de ces secteurs est nécessaire : éducation à la vie affective relationnelle et sexuelle, prostitution, addictions. Vos outils de travail seront donc : votre connaissance du secteur, votre volonté daider, votre énergie et votre soif dapprendre et de bien faire en organisant vous-même votre planning quotidien. Etre formé.e à lapproche motivationnelle est un plus Etre à laise avec les adolescent.e.s et les questions liées à ladolescence est indispensable Etre autonome et avoir le goût du terrain : de nombreux déplacements dans le département sont à prévoir Ordinateur portable et téléphone de fonction Contrat : CDI en temps plein disponible au plus tôt Salaire : entre 2600 et 3000 bruts Lieu : Poste basé en Val-de-Marne (pas de bureau fixe). Télétravail et déplacements sur sites Prise en charges de 50% de la mutuelle de base pour le salarié Tickets restaurant de 9 Convention ECLAT, statut cadre   Qualités humaines attendues : Polyvalence et capacités de travail en autonomie Ecoute, empathie, qualités relationnelles Organisation, créativité et discrétion