RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon

RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon 21 - Dijon

Postuler à l'offre RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon
    • Localiser le lieu de travail de l'offre RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon
    • Signaler cette offre

Offre n° 9772451
RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F) - Dijon

21 - Dijon - Localiser avec Mappy

Publié le 03 mars 2026

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l' de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone gé client est une PME basé dans l'Yonne (89) et spécialisée dans les travaux publics et les réseaux divers, reconnue pour son savoir- faire et la qualité de ses ré sur des chantiers variés en marchés publics et privés, cette structure à taille humaine recherche un cadre expérimenté pour structurer et piloter son activité de production. Vous souhaitez sortir du seul pilotage de chantiers pour piloter une activité dans sa globalité et jouer un rôle clé au sein d'une entreprise à taille humaine? Cette opportunité vous permettra d'élargir votre périmètre managérial et de vous positionner sur un poste stratégique d'exploitation, en lien direct avec recherchons un(e): RESPONSABLE D'EXPLOITATION TP (H/F)- Dijon Votre mission: Rattaché directement à la Direction Générale, vous prenez en charge le pilotage global de l'activité de production TP et devenez un acteur stratégique de l'entreprise. Management et pilotage de l'exploitation: Vous encadrez directement plusieurs conducteurs de travaux et assurez le pilotage opérationnel de l'ensemble de organisez et optimisez les moyens humains et matériels disponibles pour garantir la performance de l'activité. Votre rôle consistera à arbitrer les priorités, gérer les aléas et assurer la coordination entre les différents chantiers en cours. Suivi technique, financier et opérationnel: Vous assurez le suivi technique et financier des chantiers sous votre responsabilité, en veillant au respect des délais, des budgets, de la qualité et des règles de sécurité. Vous analysez les performances, identifiez les axes d'amélioration et mettez en place les actions correctives né et développement des équipes: Interface stratégique: Vous êtes l'interface privilégiée entre la direction, l'encadrement travaux et les partenaires externes (clients, maîtres d'oeuvre, sous- traitants, fournisseurs). Vous participez activement aux décisions stratégiques de l'entreprise et contribuez au développement de l'activité. Environnement technique: Vous évoluerez sur des projets diversifiés couvrant l'ensemble des métiers des travaux publics et des ré chantiers portent sur les réseaux secs (électricité, télécoms, enfouissement), les réseaux humides (adduction d'eau potable, assainissement eaux usées et pluviales), l'éclairage public, les lotissements et interviendrez aussi bien sur des marchés publics que privés, en environnement urbain et pé avantages: - Un poste stratégique en CDI au sein d'une PME à taille humaine - Une autonomie importante avec des responsabilités élargies - Une position en lien direct avec la Direction Générale - Une rémunération attractive (fixe + variable) - Un véhicule de fonction Votre profil: Issu d'une formation en travaux publics, génie civil ou équivalent (BTS TP, Licence Pro, École d'ingénieur), vous justifiez d'une expérience confirmée de minimum 8 à 10 ans dans les travaux publics, dont plusieurs années en tant que conducteur de travaux ou dans une fonction d'encadrement opé possédez une solide connaissance technique des réseaux (secs et humides), de la voirie et des travaux publics en géné maîtrisez les enjeux financiers, la gestion de planning et les contraintes liées aux marchés publics. Vous savez fédérer, motiver et faire grandir vos équipes. Votre leadership, votre capacité à prendre des décisions et votre vision stratégique sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Conditions d'emploi: Contrat: CDI Lieu: Dijon (21)

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé d'affaires - Commercial (F/H)

    ADEQUAT INTERIM  - 21 - BEAUNE

    Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé d'Affaires en Recrutement (H/F)

    L'ODYSEE  - 21 - DIJON

    LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires en Recrutement H/F pour renforcer son agence de Dijon. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur, ce poste s'articule...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : CADREMPLOI(déjà vu)

    Consultant en recrutement (H/F) - Dijon (CDI)

    21 - Dijon

    Votre mission : Faire de chaque rencontre une opportunité. Vous provoquez le destin, vous êtes à l'initiative de rencontres décisives entre candidats et clients. Pour ce faire, le poste s'articule...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Commercial recrutement - h/f - Dijon

    21 - Dijon

    Nous recherchons un(e) commercial(e) recrutement indépendant(e) pour rejoindre notre collectif de recruteurs et développer votre propre activité, avec le soutien d'un groupe solide et...

    Profession libérale  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    Profession libérale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Chargé de recrutement H/F

    21 - Beaune

    Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence de travail temporaire Leader à Beaune (21).À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement,...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : TALENTPLUG(déjà vu)

    Chargé de recrutement (H/F)

    21 - Dijon

    Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence de travail temporaire Leader à Beaune. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en...

    CDI  - Non renseigné

    Publié hier

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F/D)

    21 - Dijon

    Nous recherchons un(e) Chargé de recrutement dans notre agence à DIJON.Vous serez responsable de piloter l'ensemble du processus de recrutement, depuis la qualification des besoins jusqu'à...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Directeur d'agence intérim/recrutement CDD-CDI indépendant H/F

    21 - Dijon

    Prenez les rênes de votre carrière en devenant entrepreneur avec Lynx RH ! Lynx RH, leader dans le recrutement de cadres et agents de maîtrise en intérim, CDD et CDI, est à la recherche...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Directeur d'agence d'intérim et de recrutement indépendant H/F

    21 - Dijon

    Devenez le moteur de votre carrière en rejoignant Lynx RH en tant qu'entrepreneur ! Lynx RH, spécialiste du recrutement de cadres et agents de maîtrise en intérim, CDD et CDI, recherche des...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 12 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Consultant en Recrutement Freelance H/F

    Staff'U  - 21 - Dijon

    POSTE : Consultant en Recrutement Freelance H/F DESCRIPTION : Vous êtes Business Developer, Recruteur(euse) ou professionnel(le) RH et souhaitez plus de liberté ? Staff'U vous offre l'indépendance...

    Franchise  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    Franchise
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.