POSTE : Gestionnaire en Assurances Qualité du Portefeuille H/F DESCRIPTION : Manpower NIMES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Gestionnaire en assurances Qualité du Portefeuille (H/F) - Analyser et traiter les polices en alerte ou sous surveillance, proposer et négocier les mesures appropriées - Argumenter précisément ses réponses, fixer les conditions de renouvellement (franchise, exclusion, majoration, clauses spécifiques) - Analyser les rapports de visite, prendre les mesures nécessaires et mettre à jour les informations sur les risques - Réaliser les actes de gestion de la vie courante du contrat (avenants, résiliations, retour de pièces contractuelles signées et rémission des quittances) - Suivre la bonne application des règles de souscription et la conformité des déclarations et alerter le courtier en cas de dysfonctionnement - Participer au contrôle des souscriptions et des affaires des courtiers déficitaires pour les produits du particulier - Réaliser les missions et traiter la facturation des prestataires de visite de risque - Proposer des actions correctives du système d'information et les suivre - Avoir un niveau de formation équivalent au baccalauréat, à un brevet technique ou professionnel, ou justifier d'une expérience professionnelle équivalente en lien avec la fonction exercée. - Savoir résoudre des problèmes variés à partir d'informations multiples : faire preuve de discernement et d'analyse pour proposer des solutions nouvelles, en s'écartant du cadre habituel si nécessaire. - Assumer un rôle actif dans la communication : savoir interagir efficacement avec ses pairs et entretenir des relations fréquentes, y compris à caractère commercial, avec des interlocuteurs extérieurs à l'entreprise. - Faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail : participer à la définition des objectifs et du programme de travail, organiser ses tâches (et éventuellement celles de collaborateurs), en adaptant les méthodes et les moyens utilisés. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois PROFIL :