POSTE : CDI - Technicien en Soudure H/F DESCRIPTION : Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Rattaché au Responsable Maintenance de notre site industriel de Chantonnay Charcuterie, vous réalisez les travaux de soudure et de montage mécanique. Après une période de formation, vous serez en capacité d'assurer les missions suivantes : - Assurer le dépannage et la réparation de divers équipements et installation (tuyauterie, métallerie, mécanique simple, entretien bâtiments) - Localiser les éléments défaillants en s'informant et en recherchant les données techniques appropriées - Participer aux décisions concernant les modifications de matériel et formuler des suggestions d'amélioration - Conseiller et proposer des solutions ergonomiques ; améliorer le matériel et aménager les postes de travail conformément à la méthode 5S - Contrôler, monter et participer à la mise au point de nouveaux équipements selon les consignes définies - Consigner les interventions dans la GMAO ou sur les supports appropriés - Actualiser les dossiers techniques à chaque évolution ou intervention {} PROFIL : Issu d'un BTS maintenance des systèmes de production, vous avez une expérience similaire de 3 ans minimum avec une appétence forte pour la soudure. Votre sens de l'organisation, votre rigueur, vos qualités relationnelles ainsi que votre esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir votre mission. Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi sur des horaires de journée avec quelques samedis travaillés et des astreintes. Nos Atouts : - Accord de télétravail de 2 jours/semaine pour les postes éligibles + 1 jour/semaine optionnel depuis notre espace de travail Nantais - 4 jours de formation par an et par collaborateur en 2024 - Accord de participation, d'intéressement et de compte épargne temps Et bien d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE, magasin d'usine Process de recrutement : - Un premier échange en visio avec un chargé de recrutement - Un entretien avec votre futur responsable RH et votre futur manager Votre intégration : Au programme : - Un accueil personnalisé par votre manager - Un programme d'onboarding pour votre année d'intégration - Deux journées d'intégration avec les nouveaux collaborateurs pour découvrir les métiers du Groupe Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.