Descriptif du poste: En bref : Responsable Adjoint Maintenance électrique H/F - CDI - proche Nancy - Rémunération jusqu'à 60 000€ sur 13 mois - ciment, maintenance, électrique. Groupe cimentier français présent dans 12 pays, l'entreprise emploie près de 9000 collaboratrices et collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires consolidé de plus de 2,5 milliards d'euros, dont 65 % à l'international. MISSIONS Au sein du service Electrique, et rattaché au Responsable maintenance, vous serez notamment en charge les missions suivantes : - Diriger le service électrique (10aine de personnes), - Assurer la maintenance électrique/automatisme/informatique des installations au sein des ateliers et bâtiments, - Elaborer du budget du service et organiser le suivi des dépenses de maintenance électrique, - S'assurer que la procédure de sortie de pièces du magasin est respectée par le service,   - Préparer les arrêts programmés d'équipements (liste de travaux, planning, réservation des pièces, appels d'offre.), - Elaborer, maintenir et faire exécuter un plan de contrôles et suivis préventifs, - Etudier et réaliser des modifications d'automatismes et/ou électriques, - Préparer la future maintenance des équipements neufs (sécurité du personnel, formation, pièces détachées, plan de contrôles), - Promouvoir l'amélioration continue en matière d'économie d'énergies. Profil recherché: PROFIL - Expérience significative en milieu industriel sur un poste similaire, avec bonne maitrise des sujets automatismes et management d'équipe - Compétences managériales, leader - Autonomie - Capacité à travailler en équipe - Compétences GMAO - Habilitations HT/BT LES AVANTAGES DE NOTRE CLIENT - Contrat CDI en journée - Statut cadre ou assimilé cadre (selon profil) - Basé proche de Nancy - Prise de poste dès que possible - Rémunération jusqu'à 60 000€ sur 13 mois - Prime vacances - Mutuelle et prévoyance - Accords de participation et intéressement (selon conditions de présence et d'ancienneté) - CSE LE PROCESS DE RECRUTEMENT - 1er entretien avec notre consultant spécialisé - 2ème entretien sur site avec le Responsable - 3ème entretien avec le service RH Envie d'un nouveau challenge ? Postulez et parlons-en !