Descriptif du poste: Votre rôle au quotidien   Au cœur de l'organisation RH, vous êtes le référent Paie & ADP, avec une vraie dimension transverse.   Vos missions principales :   * Piloter l'ensemble de la gestion administrative des salariés (entrée/sortie)   * Réaliser la paie de A à Z et en garantir la fiabilité   * Adapter, paramétrer et assurer la mise à jour du logiciel de paie   * Conseiller la Direction et les managers sur les sujets RH du quotidien   * Contribuer aux projets RH et à l'amélioration continue des pratiques   * Être un acteur clé de la qualité du climat social   * Veiller au respect de la législation sociale et des process internes   Bref, un poste complet, utile et stratégique ✨   Profil recherché: ���� Le profil que je recherche, Homme ou Femme :   * Formation type Bac +2 (RH, paie, gestion du personnel.) * Expérience confirmée sur un poste similaire idéalement en environnement industriel * Excellent relationnel et sens du service * Réactivité, autonomie et organisation * Force de proposition, parce que vos idées comptent vraiment * Rigueur et discrétion (la base en paie )   Poste stratégique clé. Grande autonomie. Accompagnement de la Direction Générale.