POSTE : Responsable Comptable Groupe H/F DESCRIPTION : Parlons du poste Piloter. Structurer. Inspirer. Sous la responsabilité directe du Directeur Administratif et Financier Groupe, vous prenez les commandes de l'ensemble des activités comptables et fiscales de nos entités. Votre rôle ne se limite pas à faire tourner les chiffres. Vous garantissez la qualité financière, l'efficacité des process, et surtout, vous donnez du sens à chaque action en accompagnant les équipes vers l'excellence. Concrètement, vos missions seront - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (comptabilité générale, clients, fournisseurs). - Superviser les opérations quotidiennes : facturation, paiements, rapprochements bancaires. - Produire les états financiers périodiques dans les délais : bilans, comptes de résultat, liasses fiscales - Coordonner les audits internes et externes, en étant un véritable partenaire des commissaires aux comptes. - Collaborer avec les directions métiers pour fluidifier les échanges et optimiser les résultats. - Améliorer continuellement les process de clôture mensuelle, en synergie avec le contrôle de gestion. - Participer à des projets transverses : fusion, facturation électronique, automatisation du recouvrement - Assurer une veille réglementaire et être le garant du respect des normes comptables et fiscales. Basé à Sainte-Florence, ce poste inclut des échanges fréquents avec les sites en France et potentiellement en Europe. Des déplacements ponctuels sont à prévoir, au rythme de votre feuille de route. Rémunération attractive selon profil + variable + Véhicule de fonction PROFIL : Parlons de vous Formation solide : DSCG, Master CCA, ou expert-comptable diplômé. Expérience confirmée : au moins 5 ans dans un rôle similaire, idéalement dans un environnement multi-entités. Vous maîtrisez les normes comptables françaises et les outils informatiques (ERP, Excel avancé). Vous aimez fédérer, structurer, challenger vos équipes, avec bienveillance et ambition. À l'aise dans le changement, vous savez piloter la transformation. Les petits plus qui feront la différence - Une appétence pour les projets IT ou l'automatisation - Un esprit d'initiative fort - Une capacité à vulgariser les enjeux comptables pour des interlocuteurs non financiers