Description du poste : Le MANAGER DE TRANSITION SI FINANCE, aura les responsabilités suivantes : Gouvernance & Pilotage du SI Finance Définir et piloter la feuille de route SI Finance Assurer le reporting mensuel du département Gérer et optimiser le budget SI FinanceGestion des projets Finance Piloter les projets d'évolution, de déploiement et de digitalisation des processus financiers Challenger les besoins métiers et garantir leur alignement avec la vision groupe Organiser la conduite du changement et accompagner les équipes Assurer la coordination, la communication et le suivi opérationnel des projetsManagement d'une équipe de 5 personnes Animer et fédérer les pôles SI Trésorerie et SI Consolidation. Accompagner la montée en compétence Participer aux recrutements, à l'intégration et aux entretiens annuels Donner du sens, structurer, développer - un rôle managérial completGestion des partenaires & prestataires Piloter les partenaires externes : qualité, engagements, suivi contractuel Garantir un écosystème SI Finance fluide et performantVeille & amélioration continue Assurer une veille sur les évolutions des outils et bonnes pratiques Finance Identifier et intégrer des solutions innovantes pour optimiser les processus***Possibilité de télétravailler * Contrat sur du long terme * Un environnement professionnel stimulant et structuré. Description du profil : Le profil recherché Expertise Finance confirmée : trésorerie et/ou consolidation, avec une vision globale des processus financiers groupe. * Forte culture SI Finance : maîtrise des environnements EPM/TMS et outils type HFM, OneStream, Tagetik, Diapason. * Pilotage de projets complexes : capacité à prioriser, arbitrer et challenger les besoins métiers dans des contextes de transformation. * Leadership & management : management d'équipe, posture pragmatique, orientée solutions, avec un excellent relationnel interne. * Communication & posture internationale : diplomatie, sens du collectif et anglais professionnel indispensable.