INFIRMIER ANESTHESISTE DIPLÔMÉ D ETAT - ANESTHÉSIOLOGIE VOIRON - H/F

INFIRMIER ANESTHESISTE DIPLÔMÉ D ETAT - ANESTHÉSIOLOGIE VOIRON - H/F 38 - Voiron

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Offre n° 9786019
INFIRMIER ANESTHESISTE DIPLÔMÉ D ETAT - ANESTHÉSIOLOGIE VOIRON - H/F

38 - Voiron - Localiser avec Mappy

Publié le 19 juillet 2025

Description : MISSION DE L’INFIRMIER(E) ANESTHÉSISTE  * Réalisation des soins infirmiers d'anesthésie et/ou de réanimation concourant au diagnostic, au traitement ou à la recherche. * Accompagnement du patient, dans les domaines de l'intervention chirurgicale, du traitement de la douleur, de l'urgence ou de la réanimation. * Mise en œuvre des mesures permettant la réalisation de l’anesthésie en garantissant la sécurité et le confort des patients dans la période péri-interventionnelle. * Actualisation de ses connaissances professionnelles et participation à la formation des étudiants hospitaliers. * Participation à la démarche qualité (hygiène, entretien des dispositifs médicaux, matériovigilance, gestion des risques et déclaration d’évènements indésirables, pharmacovigilance, hémovigilance etc). Profil recherché :   APTITUDES PROFESSIONNELLES REQUISES : Rigueur, adaptabilité, capacité organisationnelle, esprit d’équipe, sens de l’écoute, de l’observation et de la communication, maitrise de soi, curiosité intellectuelle etc… CONNAISSANCES : * Connaissances des techniques d’anesthésie et de réanimation (référentiel de formation IADE) * Connaissances informatiques : environnement logiciels CHU et logiciel spécifique (Diane) * Connaissance des procédures en vigueur et plus particulièrement : * Procédure SIERRA, * PLAN BLANC * Connaissance des fiches techniques spécifiques et documents spécifiques aux secteurs * Connaissance des activités pratiquées du secteur dans lequel il travaille et des consignes particulières  CAPACITÉS ORGANISATIONNELLES : * Capacités à organiser son travail en fonction de l’activité et en concertation avec le MAR responsable du secteur * À réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode, * À prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie, * À exercer une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks de consommables nécessaires à l’entretien  CAPACITÉS RELATIONNELLES : * Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire * À garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli    

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble

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