Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Exprimez votre potentiel au sein d'un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir. Au sein de l'Unité Services Métiers, l'opérateur numérique industriel d'EDF, vous intégrerez le Département Sites Nucléaires et Thermiques basée sur le CNPE de Dampierre. Vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d'une durée de 24 ou 36 mois. Vos missions L'objectif est l'acquisition des compétences et de l'autonomie pour réaliser les missions d'un pilote d'exploitation au sein d'une équipe télécom sur un CNPE tout en respectant les règles de sécurité et de sureté. Pour cela, vous Participer à l'exploitation des systèmes et infrastructures de l'ensemble du périmètre : traitement et résolution des incidents, réalisation des opérations définies dans le cadre de la maintenance préventive, gestion des demandes de services et déploiement des changements. - Contribuer au pré-déploiement, déploiement des projets nationaux, locaux et des affaires locales. Contribuer à la reprise en exploitation des nouvelles solutions et/ou infrastructures ainsi qu'aux évolutions ainsi déployées. - Monter progressivement en compétences sur le pilotage d'affaires locales pour proposer une planification adaptée aux exigences, une évaluation des besoins matériels et humains, le pilotage de la réalisation des interventions, le suivi budgétaire et contrôle du respect des procédures et règles ainsi que de la qualité de la prestation. Diversité et inclusion La diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d'avenir dans une entreprise leader mondial de l'énergie décarbonée. Rémunération et avantages Votre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF : La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d'une partie de l'abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l'entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d'un versement ou placement sur un plan d'épargne Groupe). Processus de recrutement Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d'issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager lors d'un entretien en présentiel. Votre profil Vous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau Bac +3, BUT réseaux et télécom. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens relationnel. Votre motivation, votre rigueur sont reconnues. Vous savez respecter les consignes de sécurité, et le milieu industriel notamment les ouvrages nucléaires vous intéressent particulièrement.