POSTE : Courtier en Prêt Immobilier H/F DESCRIPTION : L'entreprise qui recrute Mon client est un expert reconnu du financement immobilier, fort de plus de 17 ans d'expérience. Il se distingue par ses relations privilégiées avec les banques et les acteurs de l'immobilier, offrant un cadre professionnel dynamique et une approche résolument humaine. Descriptif du poste En tant que courtier en prêt immobilier, vous serez chargé(e) de : - Créer et développer un réseau de prescripteurs (agents immobiliers, notaires, promoteurs, etc.). - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de financement immobilier. - Monter et négocier les dossiers auprès des partenaires financiers. - Assurer le suivi des dossiers pour garantir la satisfaction des clients et prescripteurs. - Promouvoir l'image de marque de l'entreprise sur le marché. Les "+" du poste Une structure bien établie et reconnue dans le secteur. - Un environnement de travail flexible et adapté à vos besoins. - Une formation et un accompagnement personnalisés par le manager (référent formation) - Une souplesse sur votre planning : vous gérez vous même votre emploi du temps. Rémunération en fonction de votre expertise : - Salaire fixe (entre le SMIC : 1 801,80€ et 2 000€ brut). - Part variable attractive : 10 % à 30 % de votre chiffre d'affaires. - La partie variable n'est pas plafonnée. Comment se déroule le processus de recrutement : - 1 entretien avec Réseau Talents - 1 entretien avec le dirigeant de la société au sein du cabinet PROFIL : Savoir-faire : - Capacité à prospecter et développer un réseau d'affaires. - Maîtrise des outils financiers et des techniques de négociation. Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise : - Autonomie, rigueur et organisation. - Esprit d'équipe et sens du relationnel. - Motivation et goût du challenge. Je suis Dorine HERPIN, Consultante indépendante partenaire de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.