RESPONSABILITÉS : Le service : Le site des ESMS de Saint Savinien comporte un EHPAD, un SSIAD et une Résidence Autonomie. L'EHPAD « Les couleurs du temps" » est composé de 49 lits d'hébergement permanents et de 11 lits d'Unité Protégée. Les principales missions : en collaboration avec l'infirmière et l'ASH aux soins (« auxiliaire de vie ») : • Dispensation des soins d'hygiène et de confort du résident (changes, toilettes ...), avec son consentement ; • Collaboration aux soins curatifs et préventifs pour prévenir les escarres, les chutes ... • Aide à la distribution et à la prise de médicaments préparés par l'IDE ; • Participation à la prise des repas et aide à l'alimentation ; • Participation à l'accompagnement des résidents en fin de vie ; • Entretien des locaux et du matériel (fauteuils roulants ...), rangement des matériels spécifiques, gestion des stocks selon le planning établi ; • Entretien des chariots de soins et de nursing ; • Port de charges possible. Horaires : 6h45 – 14h09 ou 13h51 – 21h15 ou 9h30/13h30-16h36/20h00 par roulement ; repos variables : 1 WE sur 2 travaillé ; RTT Conditions d'exercice : Type de contrat : 2 postes à pourvoir - 1 CDD de 5 mois et 1 CDD de 1 mois Localisation : Saint Savinien (17350) Quotité : temps complet Salaire : à partir de 2400 € brut / mois (hors variables) A pourvoir : le 30/07/2025 Nous vous offrons : • Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ; • Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ; • Forfait mobilité durable ; • 28 jours de congés + RTT ; • Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; • Un accompagnement qualitatif de votre intégration ; • Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'état d'Aide-soignant exigé. • Maîtrise des procédures et règles de sécurité, d'hygiène hospitalière ; • Maîtrise de la réalisation des soins de support de la vie quotidienne ; • Bonne connaissance des pathologies liées au vieillissement, de la fin de vie, de la douleur ; • Connaissances opérationnelles de la prise en charge de personnes en perte d'autonomie et possédant de potentiels troubles cognitifs ; • Ecoute, qualités relationnelles ; • Discrétion ; • Régularité dans le travail ; • Capacité à adapter sa communication en fonction des interlocuteurs ; • Capacité à gérer le stress et les imprévus.