Description de l'entreprise : La Mutuelle JUST, experte de la complémentaire santé depuis près d'un siècle, est un acteur majeur de l'économie sociale et solidaire. Nous accompagnons nos adhérents dans la prise en charge de leurs besoins de santé. Notre force ? Une offre de santé qui s'adapte à chacun avec cet objectif de répondre aux besoins de tous. La Mutuelle s'implique fortement dans le tissu sociétal et économique local, notamment par la mise en place de partenariats avec les communes, associations et autres acteurs du territoire. Quelques données chiffrées : ✅Plus de 70 000 personnes protégées ✅100 années d'expérience ✅Près de 1000 communes partenaires ✅110 collaborateurs à votre service Nous sommes engagés auprès de nos adhérents mais également auprès de nos collaborateurs. Notre politique de qualité de vie au travail a notamment été récompensée et mise en lumière au travers des Awards du bien-être au travail et du Happy Index At Work. Si tu aspires à rejoindre une structure où il fait bon travailler avec un management de proximité et de confiance, et où chaque collaborateur est un acteur de l'entreprise, alors il n'y a plus aucun doute . Rejoins-nous ! Description du poste : Au sein de notre siège social situé à Valenciennes, nous recherchons un Responsable juridique et conformité (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée. Ta mission s'articule autour des axes suivants : - Participer à la réponse aux appels à partenariat des communes et suivre les partenariats existants - Rédiger, valider et suivre l'ensemble des contrats de la Mutuelle (fournisseurs, assurances, intermédiaires...) - Gérer les contentieux et les sinistres - Assurer la responsabilité de la fonction clé conformité : gestion des politiques relatives à la directive solvabilité II, rédaction des rapports annuels destinés à l'ACPR, contrôle interne, mise à jour des documents légaux de la Mutuelle (règlement mutualiste, règlement intérieur...) - Gérer les dossiers liés à l'immobilier : suivi des copropriétés, rédaction de baux commerciaux/professionnels, actes de transferts... - Assurer les démarches administratives et juridiques liées à la gestion courante des structures du groupe : conventions, statuts, instances de gouvernance, élections... - Participer à la rédaction des appels d'offres destinés aux prestataires - Superviser la mise en œuvre du RGPD - Veille juridique Profil requis : - Master en droit des assurances ou droit des affaires - Expérience de cinq ans minimum - Compétences requises : gestion des priorités, organisation, anticipation, capacité d'analyse, synthèses et rapports Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel