Descriptif du poste: En tant que Test Leader, accompagné par un Test Manager vous serez en charge de la supervision et de la gestion de toutes les activités liées à l'assurance qualité et aux tests dans le cadre de nos projets. Vous dirigerez une équipe de testeurs et collaborerez étroitement avec les équipes de développement, de gestion de projet et de production pour garantir la qualité des produits livrés. Responsabilités : * Effectuer un audit approfondi de l'existant et prendre en considération les contraintes métiers. * Élaborer une stratégie de test complète, y compris un plan de vérification et de validation. * Spécifier et concevoir des cas de test détaillés. * Mettre en place et exécuter des campagnes de tests rigoureuses. * Diriger le chantier d'automatisation des tests pour améliorer l'efficacité et la couverture des tests. * Gérer les équipes de test, y compris le recrutement et le développement des compétences. * Assurer le respect des délais et des budgets alloués aux projets. * Produire des rapports détaillés, des matrices de traçabilité et des bilans de recette. * Participer activement au recrutement des équipes de tests. * Démontrer un leadership fort et des capacités managériales pour motiver et guider les membres de l'équipe. * Assurer une communication fluide et efficace avec les clients et les parties prenantes. * Capacité à présenter des informations de manière claire et convaincante lors de réunions de haut niveau. * Être agile et capable de s'adapter rapidement aux changements et aux défis. * Contribuer à la construction d'une communauté d'experts en tests au sein du groupe SII en partageant et capitalisant sur les connaissances. * Apporter une expertise en tests lors des phases d'avant-vente et de développement de solutions à forte valeur ajoutée pour nos clients. Profil recherché: Diplômé(e) d'un Bac+5 (Grandes Ecoles, Université) en informatique, génie logiciel, ou domaine connexe, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans dans un rôle de gestion de tests ou d'assurance qualité. Exigences : * Solides compétences en leadership et en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver les membres de l'équipe. * Expérience pratique avec les méthodologies de développement Agile/Scrum. * Maîtrise des outils de gestion de tests et de suivi des anomalies : Selenium, Robot Framework, Protractor, Soap UI, Jenkins, Testrail, Jira. * Connaissance approfondie des langages de développement comme : Java, Python, Javascript ou Angular * La certification ISTQB serait un plus. Si vous aimez les projets techniques et les challenges, #LetsTechTogether ! Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités, des responsabilités et des évolutions vous seront proposées. Nos missions s'inscrivent en partenariat avec nos clients sur la durée. Nous aidons dans la mobilité les nouveaux collaborateurs venant d'une autre région.