Manager de Transition - Responsable Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F) 27 - EVREUX
Offre n° 9816771
Manager de Transition - Responsable Ressources Humaines F/H - Administration des RH (H/F)
27 - EVREUX - Localiser avec Mappy
Publié le 24 décembre 2024
Descriptif du poste: Dans le cadre d'une mission de transition en management relais, nous recherchons : Responsable Ressources Humaines (F/H) (Evreux) Rattaché au Directeur de site et au DRH BU, vous assurez le déploiement et l'animation de la politique Ressources Humaines pour l'ensemble du site de production d'environ 250 personnes. Votre goût du terrain allié à une bonne vision stratégique, vous permettent d'accompagner efficacement les collaborateurs au quotidien sur tous les sujets R.H. Vos missions principales : - Décliner la stratégie RH de l'entreprise en accompagnant les projets et en lien avec les besoins des Opérationnels, - Conseiller et accompagner les Managers sur tous les sujets opérationnels R.H., - Assurer la mise en œuvre des actions clés de la politique R.H. et être garant des processus : entretiens annuels, revues individuelles des salaires, identification des talents, plan de formation et de développement. - Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs, - Gérer les litiges potentiels avec les salariés, - Participer à l'animation de la politique R.H. à travers des projets transverses. Profil recherché: De formation supérieure en RH ou équivalent, vous disposez impérativement d'une expérience de plus de 15 ans dans la fonction de RRH ou HRBP, idéalement dans des entreprises industrielles en phase de transformation et/ou de réorganisation. Parfaitement autonome, Homme ou Femme de terrain, vous avez à cœur d'expliquer, de donner du sens mais savez également prendre les décisions nécessaires pour l'intérêt de l'entreprise. Démarrage mission : 27 janvier 2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 4 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 70 - 80 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
KURIBAY
Kuribay, cabinet de conseil RH, est mandaté par notre client, un groupe industriel spécialisé dans la fabrication de biens de consommation, pour positionner un manager de transition sur son site de fabrication.
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