CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F)

CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F) 35 - RENNES

Postuler à l'offre CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 9818895
CHARGEE / CHARGE D'AFFAIRES F/H - Commercial (H/F)

35 - RENNES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 21 juillet 2025

Descriptif du poste: Votre rôle sera principalement la prise en charge d'un ou plusieurs projets. Vous êtes responsable de l'interprétation du besoin client, du fonctionnement global de l'installation, du dimensionnement, des équipements avec l'élaboration des spécifications techniques, de la création et/ou l'adaptation des schémas de procédés et P&ID. Votre mission ira de la phase amont, la conception, en passant par l'analyse jusqu'à la phase aval, la réalisation. Vous offrez un projet clés en main à votre client et aurez la charge de le "défendre" techniquement. Pour ce faire vous travaillez en lien avec le service Automatisme et le service Electrique. Et sur le terrain, vous travaillerez avec un superviseur et/ ou des sous-traitants en fonction des projets. Dans ce cadre, vous pourrez être amené(e) à utiliser l'Anglais. Votre mission en détails : - Développer de nouveaux clients, - Identifier les besoins de la clientèle, - Participer aux réponses des appels d'offres et à la rédaction des propositions commerciales, - Concevoir et réaliser les installations, - Participer aux négociations prix et délais avec les clients et les fournisseurs, - Réaliser les chiffrages, - Réaliser le reporting, - Assurer le suivi des prestations vendues avec le superviseur process, - Travailler en interface directe avec le client. Votre mission sera partagée entre bureau et chantier. Les déplacements représentent entre 35 à 50% de votre temps et sont répartis sur l'année en fonction des projets et des destinations. Une période d'intégration vous permettra de vous familiariser avec la méthodologie de travail. Profil recherché: De formation Technicien / Ingénieur en agroalimentaire, laitière, thermicien, hydraulicien, génie des procédés Avec une première expérience significative et connaissance des contraintes industrielles de l'IAAAnglais professionnel souhaité. Une seconde langue comme le chinois ou le portugais serait un atout supplémentaire. Savoir Faire : - Maitriser les outils informatiques (bureautique) ainsi qu'AutoCAD Savoir être - Sens de l'organisation et de l'analyse / Rigueur (délais et budget) - Bon relationnel et capacité à communiquer avec les parties prenantes - Aptitude au travail en équipe projet - Leadership

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • 40 - 50 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Employeur

FORMALTEC


FORMALTEC entreprise de conseil opérationnel en ingénierie collabore avec des industriels munis d'un savoir-faire de renommée internationale.Notre partenaire, concepteur et intégrateur de solutions industrielles, accompagne les projets de ses clients du secteur agro-alimentaire, dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Il renforce ses équipes recherche une CHARGEE / un CHARGE D'AFFAIRES. L'entreprise dispose de quatre implanta...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable technique et commercial bovin lait (H/F)

    CABINET KERVADEC  - 35 - Retiers

    Notre client Le groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 500 collaborateurs partout dans le...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable Commercial (h/f)

    ADECCO FRANCE  - 35 - Rennes

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, spécialisé dans la gestion de transition et l'évaluation d'experts, recherche pour notre client, acteur majeur de la location de matériel...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable Commercial Pièces Détachées (f/h) (H/F)

    CEDEO - CLIM+ - CDL ELEC - DISPART - ENV  - 35 - Saint-Grégoire

    Pourquoi a-t-on besoin de vous ? CEDEO, au sein de son réseau DISPART recherche son/sa futur(e) responsable commercial(e) sur la zone Bretagne Ouest (22, 29, 56). Vous recherchez un métier de...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Responsable développement commercial F/H

    ANSAMBLE  - 35 - Cesson-Sévigné

    Rejoignez Ansamble, entreprise à mission, et son équipe commerciale engagée dans la construction de projets différenciants et porteurs de sens, pour une alimentation saine, naturelle et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 19 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    Employeur handi-engagé

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Responsable développement commercial (H/F)

    Allié Recrutement  - 35 - RENNES

    Envie d'intégrer une structure en plein développement? Envie de créer un duo de choc avec la Direction? Alors continues à lire! Je recherche pour un client, établissement d'enseignement supérieur, un...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Business Developer (H/F)

    Bureau des Talents  - 35 - RENNES

    Votre objectif est clair : signer de nouveaux clients - professionnels (CGP, family offices, foncières) comme particuliers (investisseurs qualifiés, chefs d'entreprise). Ambassadeur(rice) de la...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 19 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Business Developer Sédentaire H/F

    Page Personnel  - 35 - RENNES

    POSTE : Business Developer Sédentaire H/F DESCRIPTION : Rattaché à la Directrice du Développement, vous rejoignez une organisation flexible et dynamique pour développer le volume d'affaires à travers...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Business Developer Indépendant F/H (H/F)

    ENGP Conseil  - 35 - RENNES

    Devenez Business Developer Indépendant & Partenaire de Croissance pour ENGP Conseil ! Vous êtes un entrepreneur de la vente B2B et maîtrisez les outils d'acquisition (automatisation, multicanal) ?...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Responsable développement commercial H/F apprentissage

    MAISON ET SERVICES  - 35 - LE RHEU

    Maison et Services, spécialiste des services à la personne, recrute un(e) apprenti(e) commercial(e) pour intégrer son équipe au Rheu. Vous participerez activement à la gestion et au développement du...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : DISTRIJOB(déjà vu)

    Employé commercial eldph (H/F)

    U Les Commerçants  - 35 - ST AUBIN D AUBIGNE

    Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie,...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDD
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.