Chef de projet - F/H - Commercial (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 9825573
Chef de projet - F/H - Commercial (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 juillet 2025
Descriptif du poste: Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Chef de projet pour l'un de nos clients du secteur industriel. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région grenobloise. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Assurer la gestion complète des projets, de la commande à la réception finale chez le client ; - Être l'interlocuteur principal du client sur les aspects techniques, commerciaux, contractuels et financiers ; - Piloter une équipe projet pluridisciplinaire et coordonner les intervenants internes et externes ; - Garantir le respect des délais, du budget, de la qualité et de la réglementation en vigueur ; - Identifier les risques, alerter la direction si nécessaire et contribuer à la résolution des points bloquants ; - Gérer les avenants contractuels en lien avec les équipes commerciales et back-office ; - Conduire les bilans de fin d'affaires et proposer des actions d'amélioration continues. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes. Profil recherché: Vos compétences techniques : - Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience en gestion de projet et conduite d'affaires, en environnement technique industriel ; - Vous avez également une expérience significative en coordination d'équipes et en communication client ; - Vous avez des compétences en analyse de besoins clients et pilotage de projets complexes ; - Vous avez de bonnes connaissances contractuelles et règlementaires applicables aux projets industriels ou techniques ; - Vous maitrisez les outils de gestion de projet et de suivi budgétaire ; - La maitrise de l'anglais technique est plus pour ce projet. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A partir de 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Employeur
DAVRICOURT
Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En ...
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