Descriptif du poste: Dans un contexte de réorganisation stratégique et pour redonner une pleine dynamique à son activité nationale, nous recrutons leur futur : Directeur Commercial France H/F LYON   Rattaché au Directeur Général, vous êtes un acteur clé de la stratégie commerciale France. Vous animez une équipe structurée et expérimentée, pilotez le développement du chiffre d’affaires et êtes garant de la performance commerciale et du positionnement de l’entreprise auprès de ses grands clients (gestionnaires de réseau, intégrateurs, partenaires privés).   Vos missions : * Définir les axes prioritaires de développement des produits et marchés * Manager l’équipe France (4 personnes) * Piloter les objectifs commerciaux individuels et collectifs * Organiser la prospection et structurer la démarche client * Négocier les appels d’offres et les contrats avec les grands comptes * Coordonner les prévisions commerciales et le reporting d’activité * Assurer une veille concurrentielle et un lien constant avec la Direction Marketing * Structurer les actions commerciales dans le respect des politiques tarifaires et conditions générales de vente * Participer activement au Comité de Direction et entretenir une collaboration étroite avec les autres entités du groupe, en France et à l’international * Contribuer au bon fonctionnement des systèmes Qualité, Environnement et Sécurité de l’information Profil recherché: * Formation supérieure, Ingénieur en électronique / électrotechnique. Un expert diplômé d’un Bac +2/3 doté d’une expérience avérée dans cet univers aura naturellement toutes les chances de voir sa candidature étudiée avec soin. * Expérience confirmée (10 ans minimum), dont au moins 5 en tant que Directeur Commercial en environnement industriel * Bonne maîtrise des réseaux électriques et des circuits de décision clients * Anglais courant exigé, l’espagnol serait un atout * Excellente culture des outils CRM/ERP et des pratiques commerciales B2B * Leadership affirmé, goût du terrain, sens du résultat et orientation client   Conditions et avantages : * CDI – Statut Cadre * Rémunération : fixe (selon profil) + variable (équivalent à 2,5 mois) * Véhicule de fonction, déplacements réguliers (Siège + 2ème Site) * Environnement technologique, stimulant et durable