Descriptif du poste: Rattaché au Directeur du Développement, vous gèrerez notamment les missions suivantes : * Décliner les objectifs commerciaux et les principes structurants de la stratégie de Mutuelle Mip * Identifier et qualifier de nouveaux prospects (PME et Grands Comptes) dans les secteurs ciblés * Réaliser des actions de prospection et créer des réseaux d’entreprises et de prescripteurs * Coordonner la mise en gestion avec les services internes de Mutuelle Mip * Réaliser le reporting régulier de son activité * Représenter Mutuelle Mip lors d’évènements et salons professionnels     Nous vous proposons : * Véhicule de fonction * Télétravail (jusqu’à 2 jours possible) * Epargne salariale avec système d’abondement, CET, PEE * Retraite supplémentaire (PERECO et PERO) * Primes d’intéressement * CSE (Chèques vacances et/ou Chèques cadeaux) * Tickets restaurant pris en charge à 59% par l’employeur/CSE Et bien entendu : * Mutuelle d’entreprise * Contrat de prévoyance d’entreprise   Conditions de travail : * Forfait 213 Jours avec 12 RTT * Type de contrat : CDI * Statut : Cadre * Salaire : selon profil et expérience (fixe + prime sur objectifs) * Lieu de travail : Paris Quartier Saint Lazare * Déplacements professionnels : quotidiens Profil recherché: Vos atouts pour réussir : * Bac +2 à +5 souhaité (idéalement BTS Assurance, Licence professionnelle Assurance, Banque, Finance, …) * Expérience minimum de 10 ans sur un poste similaire dans le secteur de l’assurance de personnes * Forte expertise attendue des produits d’assurance collective, de leur fonctionnement technique, de leur cadre réglementaire, économique, financier, social, etc. * Goût de la conquête et du développement commercial, ténacité et réactivité * Maitrise du pack office