Dans le cadre de la mise en place de SAP, nous recherchons un technicien méthodes H/F pour un CDD de minimum 6 mois. Le poste est à pourvoir dès que possible et à pour but de soulager l'équipe en place des missions quotidiennes pour leur permettre de passer du temps sur le projet. Vous serez rattaché au service méthode et vous travaillerez en binôme avec un autre technicien. Vos principales missions seront : - Auditer l'application des modes opératoires - Analyser les écarts - Les reporter aux Product Engineer / Directeur de Production / Qualité / Responsable de fabrication - Mettre en place un système de retour d'expériences pour identifier les points de blocage et les acquis des processus engagés. - Animer la démarche d'optimisation de la production avec les parties prenantes. - Participer aux études de faisabilité pour adapter l'outil de production aux nouvelles demandes en collaboration avec le product engineering. - Participer à la conception des gammes de fabrication des produits, définir les procédures à suivre et rédiger les dossiers de fabrication. - Analyser les dysfonctionnements et participer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue. - Décomposer et analyser les différentes étapes du procédé de fabrication pour fiabiliser les process de production. - Créer ou mettre à jour la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents de procédures...) et optimiser le fonds documentaire en collaboration avec la qualité et les products engineer - Concevoir des modules de formation et/ou former le personnel aux nouvelles procédures (pratiques de travail,...). - Expérience similaire en méthode exigée - Minimum Bac + 2 Méthodes/Génie Industriel/Mécanique - Connaissances en Mécanique - Connaissances avancées en méthode (Etapes, documentation, 5S, Lean.) - Connaissances générales du fonctionnement d'un ERP (idéalement SAP) - Anglais Technique - Rigueur, Sens de l'organisation, Capacités d'analyse et de synthèse, Capacité d'adaptation, Réactivité, Capacité d'anticipation, Aptitudes relationnelles, Diplomatie, Sens du travail en équipe, Constance - Salaire selon expérience. - 13ème mois - PEE/PERECOL/CET - Participation/Intéressement - Tickets restaurants - Mutuelle - Prévoyance (prise en charge à 50% par l'entreprise) - CSE