POSTE : Employé Commercial H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE L'AVEYRON recherche pour son client, un acteur du secteur de la moyenne et grande distribution, un Employé commercial (H/F) en CDI. Selon les directives et consignes de la direction, dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène / qualité / sécurité : Vente et Relation client : - Accueille, oriente et renseigne le client avec l'attitude commerciale adéquate - Prend en compte et reporte les litiges clients - Vous participez à l'animation du point de vente dans le cadre des opérations commerciales Gestion /commandes livraisons - Vous suivez les consignes de la direction concernant le niveau de stock - Vous participez à la réalisation des inventaires - Vous réalisez des objectifs de CA, marge, démarque fixés par la direction - Valide et/ou passe les commandes de réapprovisionnement (150 références) dans le respect de la politique du point de vente, permanent et professionnel (tablette) - Vous vérifiez les livraisons - Vous remontez les bons de livraisons vers le service comptable - Vous identifiez les litiges fournisseurs et vous établissez les bons de non-conformité - Gère les consommables de son rayon Mise en Rayon et Implantation - La réception des Marchandises, 2 à 3 palettes / jour soit 150 à 200 colis / jour - Le remplissage des rayons tout en prenant soin des produits - La rotation des produits entre la réserve, le frigo et le rayon - Le rangement, vous ordonnez des réserves du rayon fruits et légumes - Vous effectuez le relevé des ruptures et les anomalies de stock - La mise en place et du suivi de l'affichage, de la publicité sur son secteur - La mise en place et suivi des implantations suivant le plan de masse Fruits et Légumes - La « Mise en scène » des produits présentés notamment les promotions. - Du Respect de l'assortiment en fonction de la saisonnalité ? - Poste en CDI à pourvoir immédiatement - Salaire : 12,14 brut/heure, 169h statut employé au départ et agent de maitrise en suivant - 13ème mois - Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% - Carte fidélité 5% de remise suite à vos achats en Magasin - Primes sur Résultats individuels quadrimestrielles (Chiffre d'affaires, marges, hygiène et traçabilité, assiduité) - Amplitude horaire : Temps plein du lundi au samedi 6H30-12H30 /14H30-19H30 (Jours de repos variables) - Ouverture le dimanche matin en Juillet et Aout - Passation avec la personne en poste Vous souhaitez vivre et travailler à la campagne, c'est possible ! Vous intégrez un point de vente qui se différencie dans un environnement rural et très touristique l'été. Nous accompagnerons le candidat (e) retenu dans sa recherche de logement s'il n'est pas de la région. Pour le conjoint qui chercherait aussi un emploi, nous proposons de porter des actions sur sa candidature sur notre bassin d'emploi. Date début : PROFIL :