Monteur - Depanneur en Froid et Climatisation - Cuisson - Laverie H/F 35 - Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine
Offre n° 9898677
Monteur - Depanneur en Froid et Climatisation - Cuisson - Laverie H/F
35 - Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine - Localiser avec Mappy
Publié le 04 mars 2026
POSTE : Monteur - Depanneur en Froid et Climatisation - Cuisson - Laverie H/F DESCRIPTION : Votre agence PROMAN SAINT MALO recherche pour son client spécialiste du froid de la climatisation et du matériel de cuisines professionnelles un Monteur /dépanneur en froid et climatisation H/F. Votre métier de frigoriste dépanneur cuisson ou laverie : · Effectuerez la surveillance · L'entretien et le dépannage d'appareils de climatisation, de systèmes de réfrigération, de chambres froides, de cuisson, de laverie, Vos missions : Ø Prendre connaissance · Prendre connaissance de l'installation sur laquelle Vous intervenez : Dossier du constructeur, plans de l'installation (groupe frigorifique, circuit de distribution des frigories, alimentation électrique, régulation), historique des interventions (modifications récentes, incidents) - Préparer les travaux à effectuer avec le programme de maintenance en vérifiant qu'il applique bien la réglementation en vigueur (contrôles, tests, pièces à changer), choix des outillages, approvisionnement en pièces détachées - Prendre connaissance des consignes d'hygiène de sécurité et de protection de l'environnement propres à l'intervention : s'assurer de la conformité de l'installation (électricité, fluides frigorigènes ; Gaz ), utiliser les équipements de protection prévus (casque, chaussures de sécurité, gants, lunettes), et suivre les mesures de préservation de l'environnement Ø Contrôler et diagnostiquer · Procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance : état des gaines de ventilation, filtres, étanchéité des réseaux de la robinetterie, du groupe frigorigène, clapets, câblages et raccordements électriques, niveaux des fluides - En cas de panne, en comprendre l'origine (surchauffe, défaut électrique, régulation défaillante) et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais en respectant la réglementation Ø Remettre en état /régler /mettre en conformité · Effectuer les tâches d'entretien prévues : remplacement des filtres, appoint de fluide remplacement des filtres, appoint de fluide frigorigène, ajustement des cycles de frigorigène, fonctionnement, état des calorifuges · Régler les organes mécaniques ou électroniques (température, pression, débit) de façon à optimiser la consommation d'énergie · En cas de panne, lorsque le système défaillant est identifié, la remise en état est généralement effectuée par l'échange standard d'un ensemble (capteur, ventilateur, échangeur) qui pourra ensuite être réparé par un atelier spécialisé de l'entreprise ou envoyé chez le fabricant. · Effectuer, en fonction de l'évolution de la réglementation, les modifications nécessaires afin de maintenir les installations conformes Ø Vérifier et rendre compte · S'assurer que l'installation fonctionne correctement - en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité - comme spécifié dans la documentation disponible - Effectuer les tests de remise en service - Remplir et signer des fiches techniques d'intervention qui permettront de constituer le dossier de maintenance de l'appareil et de retrouver l'ensemble des interventions effectuées - Enregistrer ces documents à valeur légale qui constituent la preuve du respect de la Réglementation Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Ø -Formation : - · BP Installateur dépanneur en froid et conditionnement d'air - · BP Monteur dépanneur froid et climatisation - · Bac PRO Technicien du froid et du conditionnement de l'air - · Bac PRO Technicien en Installation des Systèmes Energétiques et Climatiques, ou diplôme équivalent. · Expérience réussie dans le même secteur d'activité exigée (3 ans minimum). Cette annonce vous correspond, n'hésitez pas POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! Notre chargé de recrutement se chargera de votre candidature et vous contactera Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire : 12.02 € PROFIL :
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
PROMAN
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