Au sein du pôle social et sous la responsabilité du responsable paie et de l'expert-comptable : * Vous gérez en autonomie un portefeuille clients multi-conventions * Vous réalisez la production des bulletins de paie (SILAE) * Vous prenez en charge les déclarations sociales (DSN) et autres obligations * Vous assurez un conseil de 1er niveau auprès des clients : embauche, absences, congés, ruptures * Vous contribuez à l'amélioration continue des process avec l'équipe Ce que ce poste vous apporte : * Un cabinet structuré, mais à taille humaine * Des outils digitaux performants pour vous libérer des tâches chronophages * Un environnement sain et respectueux, sans pression inutile * Des collègues sympas, disponibles et solidaires * Des perspectives concrètes d'évolution (formation continue, montée en compétences, encadrement d'équipe) * Formation en paie (Bac+2/3 type paie, RH, comptabilité) * Expérience en cabinet ou dans un environnement multi-conventions (minimum 2 ans recommandé) * Maîtrise des outils paie (idéalement CEGID) * Rigueur, autonomie, sens du service client. et bonne humeur ! Pourquoi postuler ? Parce qu'ici, vous n'êtes pas seul(e) derrière votre écran. Parce qu'on reconnaît votre travail. Parce que la paie n'est pas un sprint, mais une discipline d'excellence. que vous maîtrisez. Poste en CDI - Rémunération selon profil - 28-32K€ - 1 jour de TT/ semaine.