Descriptif du poste: Vos missions si vous les acceptez : 1. Management des équipes * Fixer et suivre les objectifs quotidiens des équipes. * Animer les briefings et la communication interne pour maintenir l'engagement. * Gérer les ressources humaines et techniques (intérim, équipements) pour optimiser l'exploitation. * Intégrer et former les nouveaux arrivants. * Garantir la performance et la polyvalence des équipes en ajustant les ressources 2. Gestion opérationnelle * Assurer la disponibilité des marchandises et la fiabilité des stocks. * Organiser les priorités et la charge de travail en fonction des volumes à traiter. * Gérer les plannings d'absences et assurer la continuité des opérations. * Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation des équipements. 3. Performance et satisfaction client * Optimiser les processus et garantir la productivité. * Assurer la qualité des prestations en fonction des indicateurs de performance (KPI). * Traiter les réclamations clients et préparer les données de suivi pour les réunions. 4. Social et sécurité * Maintenir un bon climat social et appliquer les politiques de l'entreprise. * Garantir la sécurité de l'entrepôt et signaler les anomalies. Poste en CDI et position de cadre Profil recherché: Diplômé(e) d'une formation supérieure en logistique, vous possédez à minima 5 ans d'expérience ou technicien supérieurs avec min 15 ans d'ancienneté. Vous êtes expérimenté(e) en management multi-process .. . Une expertise en SAP. Au niveau de savoir être et savoir-faire, vous savez fédérer et motiver vos équipes avec empathie tout en incarnant des valeurs d'intégrité. Vous pratiquez un management participatif et ajustez les moyens en fonction de l'activité. La sécurité est au cœur de vos projets et vous avez un fort sens du service client.