Description du poste : Nous recherchons un(e) VISUAL MERCHANDISER EN ALTERNANCE QUEL SERAIT VOTRE QUOTIDIEN ? Dans votre domaine, vous conseillez les équipes du magasin et les formez sur la stratégie commerciale et le merchandising visuel afin que les valeurs de la marque soient transmises de manière adéquate au client. Vous êtes amené(e) à encadrer les équipes en support de la Direction du magasin.***Stratégie commerciale et visuelle :***Transmettre la culture, les valeurs de l'entreprise et la passion de la mode aux équipes du magasin, en étant un modèle de motivation et d'engagement. * Inspirer l'équipe pour promouvoir l'importance du merchandising visuel en tant qu'outil essentiel pour créer l'identité de la marque. * Communiquer périodiquement aux équipes magasin la stratégie globale de merchandising visuel afin de répondre à la demande des clients et atteindre les objectifs de vente. * Travailler en étroite collaboration avec le Regional Visual Merchandiser et lui remonter les informations sur tous les aspects liés au merchandising visuel qui affectent le magasin tout en impliquant son/sa Directeur/trice. * Soutenir la mise en œuvre de la stratégie visuelle et s'assurer que tous les concepts ont été correctement compris, en fournissant un retour d'information et en proposant des solutions alternatives si nécessaire. * Connaître et promouvoir l'utilisation des indicateurs de vente qui affectent les décisions stratégiques du magasin. People Management :***Contribuer activement au management en collaboration avec le/la Directeur/rice de magasin. * Assurer des ouvertures et fermetures de magasins. * Évaluer et accompagner les talents et potentiels. * Participer aux recrutements. * Animer certaines formations en collaboration avec le service dédié. * Accompagner la bonne application des normes et process internes de l'entreprise. CE QUI NOUS REND SPÉCIAUX ?***Opportunités constantes d'évolution vers d'autres postes à l'international ou au siège, avec divers challenges et formations sur les métiers. * Vous ferez partie d'une entreprise leader dans l'industrie de la mode, dynamique et en pleine innovation. Description du profil : Compétences et qualités requises :***Sens de l'accueil, bon relationnel. * Sens de l'organisation. * Connaissance des produits. * Écoute et empathie. * Authenticité. * Esprit entrepreneurial. * Curiosité.