Description du poste : Dans un contexte de développement d'entreprise et d'augmentation des volumes de production, nous recherchons un responsable atelier conditionnement (F/H) pour accompagner notre croissance. Vous aurez en principales missions : - Planification et gestion de la production : Vous organisez, régulez et contrôlez l'activité des lignes de production en optimisant l'utilisation des ressources humaines et matérielles disponibles. - Respect des standards de production : Vous veillez à l'atteinte des objectifs de productivité, de rendement, tout en garantissant le respect des normes d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement. - Amélioration continue : Vous mettez en place des actions visant à optimiser les performances de la production en fonction des besoins et des évolutions du service. - Gestion de l'équipe : Vous êtes responsable du management d'une équipe d'environ 50 personnes, incluant 15 conducteurs(trices) de ligne et 3 chefs d'équipe. Vous pilotez les entretiens annuels, accompagnez la montée en compétences de vos collaborateurs et favorisez une dynamique d'équipe positive. - Recrutement : En lien avec la croissance de l'activité, vous participez activement aux recrutements des différents postes de production (opérateurs, conducteurs de ligne, chefs d'équipe). - Communication et formation : Vous assurez la transmission des informations au sein de votre équipe, animez des réunions quotidiennes et organisez l'accueil et la formation des nouveaux collaborateurs. - Respect des procédures : Vous veillez à l'application rigoureuse des consignes et des procédures de sécurité et de qualité relatives à chaque poste de travail. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation Bac +2, vous avez une expérience solide de 3 à 5 ans en ordonnancement dans le secteur agroalimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre réactivité et vos capacités relationnelles. Vous appréciez travailler en équipe et êtes motivé(e) par les défis liés à l'optimisation des process de production. Vous adhérez aux valeurs de l'entreprise : - Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Description du profil : Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Répartir l'activité entre les ateliers/équipes - Contrôler la conformité d'une production - Gérer les stocks et les approvisionnements - Proposer des solutions techniques - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités