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Responsable Technique Digital E-commerce (H/F) 74 - Savoie (Haute)
Offre n° 9923196
Responsable Technique Digital E-commerce (H/F)
74 - Savoie (Haute)
Actualisé le 05 juillet 2024
Titre du poste : Responsable Technique Digital E-commerce Localisation : Annecy (74) Type de contrat : CDI, Temps plein Description du poste : ACROBATE SAS recherche un(e) Responsable Technique Digital E-commerce pour ses boutiques en ligne spécialisées dans l'univers de la vape, leader sur son marché. Vous serez responsable de la coordination entre notre équipe et nos partenaires techniques tout en apportant vos compétences en développement pour alléger le travail de notre agence web. Missions principales : * Coordination technique : * Suivi des tickets et des demandes de développement auprès de l'agence web et de la société de l'ERP. * Assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes. * Développement digital : * Prendre en charge des petits développements pour améliorer le site et les fonctionnalités internes. * Effectuer des modifications front-end et back-end simples sous Prestashop. * Collaborer avec l'équipe interne pour identifier et implémenter des solutions techniques adaptées. * Gestion de projet : * Participer à la planification des projets de développement digital. * Assurer le respect des délais et la qualité des livrables. * Rédiger des spécifications techniques en collaboration avec l'équipe et les partenaires. * Passation : * Une période de passation sera organisée avec la personne actuellement en poste pour faciliter votre intégration et vous former aux outils existants et aux projets en cours. Profil recherché : * Compétences techniques : * Connaissances des langages de développement web (HTML, CSS, JavaScript, PHP). * Expérience avec Prestashop ou d'autres CMS e-commerce. * Connaissances en gestion de bases de données (SQL). * Compétences en gestion de projet : * Excellentes capacités de communication et de coordination. * Expérience en suivi de projet et gestion de tickets. * Qualités personnelles : * Autonomie, pragmatisme et force de proposition. * Adaptabilité et capacité à travailler en équipe. * Sens de l'organisation et rigueur. Avantages : * Horaires flexibles avec possibilité de télétravail 2 jours par semaine. * Prime annuelle et avantages selon la convention collective du commerce à distance. * Mutuelle prise en charge à 100%. * Budget formation pour accompagner votre montée en compétences. * Ambiance Start-Up collaborative avec une équipe dynamique. Candidature : Envoyez votre CV et une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste et vos expériences pertinentes. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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