Ingénieur / Ingénieure travaux (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 9923211
Ingénieur / Ingénieure travaux (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Publié le 22 juillet 2025
Description du poste : Description SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, vous offre une opportunité unique de débuter votre carrière dans les travaux publics avec un grand groupe. Nous recrutons pour l'un de nos partenaires prestigieux un(e) Ingénieur travaux enrobés débutant H/F pour un poste basé à votre lieu de résidence, avec une mobilité nationale requise. Sous l'autorité du Directeur d'exploitation, vous serez en charge de : - Préparer techniquement les chantiers, - Piloter et suivre les travaux, organiser et participer aux réunions internes d'exploitation, - Gérer administrativement et financièrement les chantiers, - Planifier les ressources humaines et matérielles nécessaires, - Veiller au respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Nous cherchons une personne dynamique, diplômée d'ingénierie en Travaux Publics ou BAC+5, idéalement avec des stages, PFE ou alternance dans les TP. Une expérience précédente dans une agence grands travaux serait appréciée mais n'est pas essentielle. Nous offrons une formation complète pour vous permettre de monter rapidement en compétence sur ce poste exigeant mais enrichissant. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement et offre une rémunération attractive adaptée à votre profil, plus primes annuelles. Si cette opportunité vous intéresse, n'attendez pas pour envoyer votre CV à notre conseiller SLASH. Rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, opérant sur des projets d'envergure nationale!
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
SLASH Intérim, premier réseau de recruteur indépendant, vous apporte une expérience nouvelle et innovante pour votre recherche d'emploi. Avec une présence et une proximité 100 % terrain, nous nous engageons à être à vos côtés à chaque étape de votre parcours professionnel.
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