Notre agence GESER-BEST Pole santé Lyon rechercheun.e Procurement Manager H/F Dans le cadre d'un projet d'investissement pour l'expansion à Chartres, vous serez responsable de la gestion de l'équipe achat afin de soutenir les chefs de projet. Cette équipe est chargée de gérer l'ensemble des processus de procurement end-to-end, depuis la définition des besoins jusqu'à la clôture des contrats, pour les achats CAPEX. ➡️ Missions Établir et gérer les processus d'achats CAPEX - Définir, planifier et exécuter la stratégie globale d'approvisionnement de l'entité projet - Mettre en place et superviser les achats de services et d'ingénierie de manière efficace, incluant la gestion des fournisseurs préférés - Collaborer étroitement avec les fonctions d'approvisionnement au niveau corporate pour garantir des processus d'approvisionnement performants et un support adéquat - Diriger et superviser les activités d'achat dans un environnement structuré, favorisant la collaboration entre partenaires et systèmes - Garantir la conformité avec les normes d'exécution des achats, y compris le Plan d'Exécution de Projet (PEP) et les normes spécifiques aux achats. Stratégie d'achats - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie d'approvisionnement globale pour FFEx - Mettre en place et superviser l'approvisionnement et les achats liés à l'ingénierie - Travailler en collaboration avec les fonctions achat centrales pour garantir des processus d'achat efficaces et un support approprié Gestion et stratégie des contrats CAPEX - Définir et mettre en œuvre la stratégie globale d'approvisionnement et de gestion des contrats pour les projets - Diriger le processus d'évaluation des performances des fournisseurs - Collaborer avec le Directeur de l'Ingénierie et les fonctions centrales achat pour intégrer la stratégie contractuelle dans les contrats mondiaux et locaux - Fournir des conseils et un soutien aux projets sur les questions liées aux contrats Management de l'équipe Achat projet au quotidien - Garantir une équipe performante et alignée sur la mission et les stratégies globales - Gérer le recrutement, le coaching, les évaluations de performance et le développement des collaborateurs directs - Développer l'équipe en accord avec les objectifs et stratégies globales du projet. ➡️ Compétences requises - Vous êtes titulaire d'un Bac +3/+4/+5 ou justifiez d'une expérience équivalente - Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience, idéalement dans le secteur pharmaceutique - Vous faites preuve d'esprit d'équipe, de sens des responsabilités, et savez prendre du recul et des initiatives - Rigoureux, consciencieux et organisé, vous possédez de solides capacités d'analyse et de synthèse - Vous avez une bonne maitrise de l'Anglais - Vous avez également d'excellentes compétences en communication. ➡️ Nos avantages - Gestion à taille humaine - Suivi de mission régulier - Accompagnement pour une montée en compétence rapide - Mobilité géographique possible - Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs - Politique de cooptation - Offres CSE - Process d'intégration - Formation continue