Descriptif du poste:   Vous êtes responsable du Recrutement et de l'Administration du Personnel pour le magasin et assurez les missions suivantes :    Définition des fiches de postes Sourcing (diffusion d'annonces, recherches sur les CVthèques et réseaux sociaux) Entretiens avec les managers  Formalisation des contrats de travail, avenants, dossiers d'embauche Création et suivi des dossiers mutuelle et prévoyance Etablissement des déclarations sociales y compris DSN Gestion du temps de travail : saisie des absences, établissement des tableaux de suivi Suivi des congés payés, arrêts de travail et absences diverses, visites médicales Etablissement des soldes de tout compte Réponses aux demandes des salariés, rédaction de courriers / attestations diverses  Gestion et suivi de la taxe d'apprentissage et des contributions formation              Profil recherché:   Vous bénéficiez d'une première expérience dans un service Ressources Humaines, sur le recrutement et l'administration du personnel. Vous êtes à l'aise avec le pack Office et avez déjà travaillé sur un outil de gestion du temps de travail. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.     REMUNERATION ET AVANTAGES   Salaire fixe selon expérience (2500 - 3000 euros bruts) 13e mois Participation Intéressement Avantages CSE