Accueil de Jour - CDI- Aide Soignant- la Reunion H/F

Accueil de Jour - CDI- Aide Soignant- la Reunion H/F 974 - Saint-Denis

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Offre n° 9930182
Accueil de Jour - CDI- Aide Soignant- la Reunion H/F

974 - Saint-Denis - Localiser avec Mappy

Actualisé le 06 mars 2026

POSTE : Accueil de Jour - CDI- Aide Soignant- la Reunion H/F DESCRIPTION : Favoriser, maintenir ou développer de l'autonomie de bénéficiaires fragilisés, handicapés, ou dépendants grâce à un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et à des activités d'animation. SOUTENIR L'AUTONOMIE DES BENEFICIAIRES DANS LES ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE - Stimuler les activités intellectuelles, sensorielles et motrices des bénéficiaires par des activités de la vie quotidienne - Accompagner, soutenir, et/ou suppléer le bénéficiaire dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne (soins de nursing, aide au repas, mobilisation, etc.). - Etablir une relation d'écoute avec le bénéficiaire. - Aider à la prise des médicaments aux bénéficiaires. PARTICIPER A LA DEFINITION, AU SUIVI DU PROJET INDIVIDUALISE DU BENEFICIAIRE et ORGANISER DES ACTIVITES DANS LE CADRE DU PPI - Participer à la visite de préadmission du bénéficiaire et de son entourage - Contribuer, en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, à l'observation, l'analyse et l'évaluation de la situation et des besoins du bénéficiaire. - Participer à des réunions d'équipe ou de coordination afin d'évaluer régulièrement la pertinence du plan d'accompagnement et /ou de soin. - Rendre compte des modifications de l'état du bénéficiaire ou de son environnement. - Proposer et animer des activités collectives ou individuelles favorisant le maintien ou la restauration de l'autonomie du bénéficiaire (ateliers cuisine, animations culturelles). CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES RISQUES - Déclarer les évènements indésirables et les non-conformités, selon les procédures en vigueur dans l'établissement et à la Croix-Rouge française - Tracer son activité sur l'outil SI mis à disposition par l'employeur - Respecter le cadre général de la Croix-Rouge française - Prendre connaissance du livret d'accueil mis à disposition par l'employeur PROFIL : Maîtriser les logiciels métier dans son domaine d'intervention Etre force de proposition Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité Travailler en équipe et/ou réseau Respecter la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité Capacité d'analyse et de synthèse Adapter sa pratique et sa communication en fonction de ses interlocuteurs Rejoignez-nous À l'EHPAD Clovis Hoarau, nous partageons chaque jour le quotidien de nos aînés, avec patience, respect et attention. Rejoignez-nous pour accompagner la vie, simplement et ensemble. Date de prise de poste souhaitée A partir du 23/03/2026 Informations pratiques liées au poste Le poste est à temps plein, du lundi au vendredi, avec repos les week-ends et les jours fériés. Prime de fin d'année : Oui Ségur 2 : Oui Laforcade : Oui

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1696.0 Euros à 1705.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes

Employeur

Croix-Rouge française


La Croix-Rouge française (CRF) est une association d'intérêt public et un acteur de référence dans les domaines humanitaire, social, sanitaire et médico-social. Elle est guidée par des valeurs fortes : humanité, neutralité, impartialité, indépendance, volontariat, unité et universalité. À l'échelle locale, à La Réunion, la CRF est le premier opérateur associatif dans le secteur social et médical, intervenant dans la formation, l'action sociale, le secourisme, l...

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