POSTE : Directeur des Systemes d'Information H/F DESCRIPTION : En tant que Directeur des Systèmes d'Information et membre du CODIR, rattaché(e) à Grégoire, co-fondateur et Président Directeur Général, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement de la croissance du groupe et la transformation digitale. Vous serez en charge de définir, de piloter et décliner la stratégie IT, vous serez également le garant de performance de notre système d'information (SI), tout en offrant aux équipes métiers la possibilité de développer rapidement de nouveaux produits grâce à des technologies telles que le No Code ou l'IA. Nous avons toujours privilégié les outils no code / low-code pour innover et développer, notamment notre ERP (Sunny Flow), gestion de projets photovoltaïques. Vous veillerez également à ce que la Product Factory, composée actuellement de 5 collaborateurs, joue un rôle de partenaire stratégique pour les services métiers. Vos principales missions seront les suivantes : Définition de la Stratégie IT : * Définir les objectifs du service IT en alignement avec la vision et les objectifs stratégiques de l'entreprise. * Définir et déployer une stratégie IA globale dans la société. * Identifier les tendances technologiques pertinentes et proposer des innovations pour rester compétitif. Faire grandir l'équipe IT : * Encadrer, former et développer les compétences des membres de l'équipe IT (9 collaborateurs d'ici fin 2025). * Structurer et organiser l'équipe en fonction des besoins croissants de l'entreprise, en définissant des rôles et des responsabilités clairs. * Mettre en place et optimiser les processus internes pour améliorer l'efficacité et la collaboration. * Assurer une communication efficace au sein de l'équipe et avec les autres départements, en favorisant un environnement de travail collaboratif et motivant. Faire de l'IT un partenaire stratégique des métiers : * Créer les cadres d'échanges avec les services opérationnels et supports. * Faire vivre la culture IT au sein du Groupe. * Piloter les délais de réponses de l'IT aux services métiers. Gestion de l'Infrastructure IT et sécurité : * Faire vivre les contrats de maintenance, de cybersécurité pour assurer la santé et la performance de notre infrastructure IT. * Gérer les systèmes de gestion de bases de données, les solutions cloud et les services de support IT. * Mettre en place et maintenir des politiques de sécurité pour protéger les données et les systèmes contre les menaces internes et externes. * S'assurer de la conformité aux réglementations et aux normes en vigueur en matière de sécurité des informations. Gestion Budgétaire : * Élaborer et gérer le budget IT, en veillant à l'optimisation des coûts et à l'efficacité des investissements technologiques. * Effectuer une veille technologique pour identifier des solutions innovantes et économiques. PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +4/5 en Technologies de l'Information (Ingénieur ou Master), vous disposez d'une expérience réussie et confirmée en tant que DSI dans un contexte de forte croissance et de transformation digitale (start-up / scale-up ou PME), idéalement dans le secteur des énergies renouvelables. Doté d'un esprit intrapreneurial et d'une forte orientation produit, vous êtes capable de conjuguer vision stratégique et approche opérationnelle pour transformer le système d'information en levier de croissance et d'innovation. Une expérience dans le management d'équipe et la gestion de projet IT est indispensable. Votre curiosité et votre goût pour le challenge seront de véritables atouts pour mener à bien vos missions. Des qualités telles que l'autonomie, la rigueur, la réactivité, l'écoute active, l'adaptabilité et le sens du collectif et du résultat. Ce poste est fait pour vous si vous avez de réelles capacités : * à structurer un service en vue d'atteindre des objectifs en cohérence avec les valeurs et la stratégie de développement de l'entreprise * à manager pour donner un cadre clair et des moyens permettant à chacun de s'épanouir et d'atteindre ses objectifs * à recruter et à fidéliser les collaborateurs dans une logique participative * à comprendre et anticiper les enjeux de demain Conditions d'engagement : * Poste basé à La Baule (44), déplacements ponctuels à Candé (1 à 2 jours par mois) * CDI - statut CADRE au forfait jours (218 jours / SYNTEC) * Salaire fixe : 65/70 K€ + variable sur objectifs : 6 K€ * Véhicule de fonction * 6 semaines de congés payés + jours de repos * Prime d'intéressement attractive * Télétravail : Jusqu'à 3 jours en fonction de votre domiciliation