POSTE : Formateur Itinérant de Mécanicien Hydraulique Véhicule Industriel H/F DESCRIPTION : Vous êtes un (une) mécanicien.ne Poids Lourd hydraulique Expérimenté.e, et vous souhaitez donner une nouvelle dynamique à votre carrière professionnelle. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle en voulant transmettre vos connaissances aux personnes désireuses de faire carrière dans la Mécanique Poids Lourds, alors rejoignez nos équipes en tant que formateur.trice. Vous allez intégrer une équipe existante de formateurs itinérants sur tout le territoire français afin de renforcer la présence de notre groupe. Votre rôle consistera à intervenir auprès des clients de Promotrans, répartis sur le territoire national, impliquant ainsi des déplacements. La semaine type se décomposera ainsi : un jour consacré au déplacement chez le client / 2 jours consacré à l'intervention chez le client / 2 jours consacré à l'administratif et à la préparation des interventions en télétravail. Après un parcours d'intégration et de formation, vos missions seront les suivantes : - Préparer et an Ticket Restaurant, CSE, primes PROFIL : Votre profil : - Vous avez un niveau Bac/Bac +2 en maintenance des véhicules de transport routier ou de maintenance des véhicules option Véhicules industriels (Exigé) - Vous justifiez de 5 ans minimum d'expériences en mécanique hydraulique - Doté.e d'un leadership naturel, vous avez envie de vous investir dans la réussite des futur.es professionnel.les de la Mécanique Poids Lourd. - Forte appétence pour les déplacements professionnels Ce que le Groupe Promotrans propose : - Domaine d'activité prometteur et porteur de valeurs - Culture conviviale dans un Groupe à taille humaine - Rejoindre des équipes dynamiques et soudées - Participer à des projets enthousiasmants - Acquérir de nouvelles compétences - Accompagnement pour évoluer dans l'entreprise - Mobilité géographique possible sur nos 40 implantations - Rémunération sur 13 mois - Prime d'intéressement - Plan d'Epargne Entreprise avantageux - Compte Epargne-Temps - Garantie Frais de santé pris en charge à hauteur de 70% par l'employeur