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Offre n° 9945043
Testeur H/F
45 - ORLEANS - Localiser avec Mappy
Publié le 28 décembre 2024
POSTE : Testeur H/F DESCRIPTION : Venez rejoindre notre équipe ! Nous vous attendons pour rejoindre l'équipe de Damien, Resource Manager, en tant que Concepteur de test H/F. Ce qui vous attend : COMPRENDRE LES BESOINS ET LE MÉTIER DU CLIENT - S'approprier le contexte fonctionnel du client (dossiers de spécifications générales ou détaillées, exigences, cas d'utilisation, user stories, expression de besoins, règles de gestion et normes du client). - Comprendre la stratégie de test et le plan de test associé. EXÉCUTER LES TESTS, CONSIGNER LES RÉSULTATS ET GÉRER LES ANOMALIES - Exécuter des tests fonctionnel, tests d'API, tests multi navigateur, test de performance. - Fournir des jeux de données de tests. - Réaliser le référentiel des cas de tests avec les scénarios, les cas d'utilisation. - Alerter le Test Leader ou le client suivant l'impact de l'anomalie. RÉALISER LE REPORTING - Synthétiser les retours de recette (anomalies, amélioration, satisfaction) pour que le PO puisse les intégrer au backlog. La synthèse concerne également des tests d'exploration libre (cas non conforme, ergonomie). - Partager le pourcentage de conformité Vos compétences : - Vous disposez d'une formation en test & idéalement de la certification ISTQB. - Environnement : Xray Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez déjà travaillé sur un projet de test dans le monde professionnel (3 ans d'expérience minimum). - Vous êtes rigoureux et structuré, vous aimez travailler en équipe, votre relationnel et votre sens de la communication font partie de vos nombreuses qualités. Au-delà de la mission vous pourrez : - Vous engagez à nos côtés et contribuer à augmenter l'impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d'associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser ; - Bénéficier d'un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d'un double accompagnement managérial et RH. Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un premier échange RH d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre, et un deuxième échange avec votre futur Manager. Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d'été, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle (prise en charge enfant gratuit) Code REC = MGA25131 Qu'attendez-vous pour être Open ? PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
Open
Contexte de la mission : Sur les marchés Orléanais et Tourangeaux, nous sommes incontournables sur le secteur public et bancaire, mais aussi dans le domaine des assurances/mutuelles et de l'énergie. La Business Unit Région Centre, c'est 110 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes dans leurs locaux. Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d'infrastructures, sur du pilotage de projet et de l'assistance à maîtrise d'o...
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