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Responsable de portefeuille (requis: gestion complète des dossiers clients, prise en charge des aspects fiscaux et sociaux)-H/F 83 - ST RAPHAEL
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Offre n° 9947892
Responsable de portefeuille (requis: gestion complète des dossiers clients, prise en charge des aspects fiscaux et sociaux)-H/F
83 - ST RAPHAEL - Localiser avec Mappy
Publié le 04 juillet 2024
Rejoignez un cabinet comptable dynamique et en pleine expansion, reconnu pour son approche innovante et son engagement envers ses collaborateurs. Notre société offre une gamme complète de services comptables, fiscaux et sociaux à une clientèle diversifiée. Nous valorisons un environnement de travail collaboratif et stimulant, propice à l'épanouissement professionnel et à la montée en compétences. Le poste Nous recherchons un(e) Responsable de Portefeuille pour rejoindre notre équipe à Saint-Raphaël. Vous serez chargé(e) de la gestion complète des dossiers clients, en prenant en charge les aspects fiscaux et sociaux. Missions du poste - Gestion Comptable : Enregistrement des pièces comptables, préparation des déclarations fiscales, établissement des bilans et des documents intermédiaires ou prévisionnels. - Aspects Fiscaux et Sociaux : Prise en charge des aspects fiscaux (IR, IFI) et sociaux (TNS). - Relation Client : Maintenir un contact régulier avec les clients pour comprendre leurs besoins et leur fournir des conseils adaptés. - Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec le chef de mission et les experts-comptables sur site. Nous recherchons une personne rigoureuse, investie et dotée d'un excellent relationnel. Vous devez avoir une expérience réussie de plus de 2 ans dans la gestion de portefeuilles clients en cabinet comptable. Compétences Requises - Expérience : Plus de 2 ans d'expérience en gestion de portefeuilles clients. - Formation : BTS, Licence en comptabilité, gestion ou équivalent. - Compétences Techniques : Maîtrise de l'enregistrement des pièces comptables, des déclarations fiscales, des bilans et des documents prévisionnels. Connaissance des aspects fiscaux et sociaux. - Qualités Personnelles : Rigueur, autonomie, esprit de synthèse, capacité à travailler en équipe et à maintenir un bon contact client. Note importante aux candidats : Veuillez ne postuler que si vous remplissez toutes les qualifications essentielles et les compétences requises mentionnées dans cette annonce. Cela nous permettra de traiter les candidatures plus efficacement et de garantir que nous consacrons notre temps et notre attention aux candidats qui correspondent au profil recherché. Avantages du Poste - Rémunération : Entre 32k€ et 38k€/an. - Télétravail : Télétravail partiel autorisé. - Avantages Divers :Mutuelle d'entreprise. - Équipe volontaire et dynamique avec une belle cohésion. - Événements annuels pour renforcer l'esprit d'équipe (journée détente, soirée de fin d'année). - Formations régulières pour développer vos compétences et éviter de rester sur vos acquis. Pourquoi Nous Rejoindre ? En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement innovant et en pleine expansion. Votre talent et votre implication seront récompensés par une rémunération attractive et des perspectives d'évolution intéressantes. Nous cherchons à faire évoluer nos collaborateurs pour une professionnalisation maximale, avec des possibilités d'évolution vers des postes de chef de mission ou chef de bureau.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Entreprise
Twenty One Talents
Twenty One Talents
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