L'AFASEC, association nationale et acteur majeur de l'emploi, de la formation professionnelle et de l'action sociale dans la filière des courses hippiques, composée de 13 établissements constitué d'écoles préparant aux métiers de lad et de jockey et de résidences d'hébergement, recherche un(e) : Chargé(e) de mission emploi. Le poste est à pourvoir à partir de mi-février 2025. * Notre ambition : Attirer, révéler et accompagner les talents pour l'excellence des courses hippiques. * Notre rôle : Attirer et former aux métiers des courses hippiques - Fidéliser et recruter les talents des courses hippiques - Accompagner, tout au long de leur vie professionnelle les salariés et employeurs des courses hippiques. Missions Gestion de projet Soutien aux initiatives stratégiques en matière de : - Fidélisation des salariés (ex. : label Bien-Être au Travail). - Développement des formes alternatives d'emploi (ex. : développement d'un job board, intérim). - Formation professionnelle continue (ex. : management). Recrutement international - Prospection et recueil des besoins des recruteurs. - Mise en relation employeurs/candidats internationaux. - Suivi administratif : demandes d'autorisation de travail, échanges avec consulats et ambassades. - Reporting et facilitation de l'intégration des salariés étrangers. Recrutement en France - Gestion de la plateforme digitale en collaboration avec Équi-ressources-IFCE. - Sourcing de candidats et recruteurs pour l'intérim digitalisé. - Organisation d'événements innovants (job datings, webinaires, etc.). Compétences attendues - Niveau BAC+2 minimum en RH, école de commerce ou équivalent. - Bonne maîtrise des outils bureautiques. - Langue étrangère utile (en plus du français). - Connaissance des courses hippiques ou des sports équestres (un atout). Profil recherché - Autonome, convaincant et proactif. - Capacité d'analyse et d'évaluation des situations. - Sens du service rendu et gestion des priorités. - Esprit d'équipe et adaptabilité. Les plus : Vous évoluerez au service d'un univers passionnant au sein d'une petite équipe d'experts. Conditions Localisation : Région parisienne ou Normandie. Déplacements à prévoir. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 32 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel