FINALITE DU POSTELe Responsable Logistique pilote l'ensemble des activités de la réception (matières, sous-traitance, composants), du magasin, (préparation de commandes) à l'expédition (transport et douane), afin de garantir la disponibilité des flux pour la production et la conformité des livraisons clients, dans le strict respect des exigences qualité et réglementaires aéronautiques.RELATIONS DE TRAVAILEst en relation avec son supérieur hiérarchique qui est le Responsable Supply ChainInterne : Travaille en collaboration avec les Operations, l'ADV et le service outillages, la Finance, la maintenance, les équipes achats et approvisionnement  Externe : pilote les transitaires sur les imports / exportsInteragit avec les clients ou leurs prestataires logistiques DESCRIPTION DES ACTIVITES Organiser et piloter l'ensemble des activités suivantes :Réception matières premières, composants et sous-traitanceContrôles physiques et documentairesMise en stock et stockage sécuriséPicking / packingPréparation des composants pour la productionPréparation des palettes d'expéditionOrganisation des transports et expéditionsGarantir la conformité documentaire et physique des flux entrants :Documents transport et importDocuments qualitéConformité références, lots et quantités.Garantir la traçabilité des lots et numéros de série et la gestion stricte des statuts qualité.Piloter l'activité réception de sous-traitance :Organisation des enlèvementsChoix et pilotage des transporteursConformité des documents d'expédition et d'exportCoordination avec les transitaires et prestataires douane.Piloter le service expédition, transport et douane :Organisation des enlèvementsChoix et pilotage des transporteursConformité des documents d'expédition et d'exportCoordination avec les transitaires et prestataires douane.Assurer l'alimentation de la production en composants selon les priorités du planning.Manager les équipes :Organisation du travailGestion de la polyvalenceFormation aux procédures qualité, douane et traçabilitéRESPONSABILITES ET LATITUDE DECISIONNELLESDécline la politique et les objectifs applicables sur son périmètre en plan d'action opérationnel et en objectifs pour son équipe. Agit en se référant aux procédures et standard du métier.Soumet le plan d'action et les objectifs qu'il a définis à la validation de son n+1.Est force de proposition pour faire évoluer les procédures et optimiser l'organisation de son équipeRend compte de son activitchéance régulière (mensuelle ou trimestrielle). Son activité est évaluée en fonction de l'atteinte des objectifs fixés. Ses principaux livrables font l'objet d'une validation par son n+1.