Tu as de l’expérience sur des postes en production, tu es , polyvalent, autonome, rigoureux et tu es disponible de suite ? Parfait, nous avons le poste qu’il te faut : Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication d’aliments en poudre, un agent de production sur le site de Vern Sur Seiche au Sud de Rennes. A ce titre, tu devras réceptionner et contrôler les arrivages de matières premières, transmettre les consignes de broyage aux autres opérateurs, et affecter les produits finis dans les bons silos Planifier, piloter, gérer et organiser informatiquement la production d’aliments, selon les formules choisies par les clients, en fonction des process de production en vigueur, (granulation, dosages, mélanges et broyage) et prélever des échantillons afin de t’assurer de la bonne conformité des produits finis. L’entretien des machines fera également partie de tes fonctions (changement des grilles de broyeurs, entretien du matériel : godets, vis à grain, élévateurs…) Une formation en interne est prévue, mais des connaissances en fabrication et production d’aliments seront fortement appréciées. Tu seras accompagné afin de monter rapidement en compétences pour pouvoir acquérir une rapidité d’intervention maximale. Si tu possèdes un CAP ou BEP de type production industries céréalières c’est encore mieux !! Et afin de pouvoir conduire les chariots élévateurs, tu devras posséder les CACES - Environnement poussiéreux et port de charges moyennes à prévoir Ce poste en 35 heures t’est proposé pour une durée de 4 mois en intérim, Horaires en 3/8 au SMIC 12.02€ + prime d’habillage et panier selon horaires de travail. Au-delà de 4 mois passés en intérim, des perspectives à plus long terme pourront être envisagées. Intéressé(e) par cette mission ? Contacte Julie ou Karine au ou candidate directement à cette offre. Tu peux également venir nous rencontrer au 67 rue de Rennes à Cesson Sévigné. L'agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 18h00 Rejoindre l'agence Temporis c'est : -> Un accompagnement personnalisé sur-mesure ; -> Un salaire composé du taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés -> Une possibilité d'acompte à la semaine -> Un CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) -> bénéficier du FASTT (Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt d'utilitaires...)