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Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F) 60 - MONTATAIRE
Offre n° 9956773
Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)
60 - MONTATAIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 28 décembre 2024
Description du poste :***Assister les commerciaux dans la gestion quotidienne de leurs activités (préparation des devis, suivi des commandes, gestion des contrats).***Réaliser les relances clients pour s'assurer du bon déroulement des ventes.***Mettre à jour et suivre les bases de données clients et prospects.***Gérer l'administration des ventes : préparation des bons de commande, facturation, suivi des paiements.***Coordonner les livraisons et gérer la logistique des commandes en lien avec les équipes internes.***Assurer un accueil téléphonique professionnel et répondre aux demandes des clients.***Participer à la préparation des supports commerciaux et à l'organisation des événements ou salons. Description du profil :***Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire (stages ou emplois).***Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) et idéalement avec un CRM.***Vous avez un bon sens de l'organisation, de la rigueur et êtes capable de gérer plusieurs missions simultanément.***Vous avez un bon relationnel et un sens prononcé du service client.***Vous êtes autonome, réactif(ve) et aimez travailler en équipe.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 487,00 Euros à 1801,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
One Business School, école spécialisée dans les formations digitalisées en alternance vous propose cette offre en contrat d'apprentissage.***Titre professionnel visé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel * Durée du contrat d'apprentissage : 1 an * Démarrage de la formation : dés que possible ...
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