RESPONSABILITÉS : Mission principale : Le technicien ou la technicienne biologiste met en œuvre des techniques d'histologie dans le cadre de projets scientifiques, pour des équipes de la structure hébergeante, ainsi que pour d'autres structures de recherche de Montpellier (INSERM, CNRS, UM ou CIRAD). Activités : • Conduire des expériences courantes en techniques histologiques, immunologiques et biochimiques. • Réaliser des coupes au Microtome (échantillons inclus en paraffine) et au Cryostat (échantillons congelés). • Rassembler et mettre en forme les résultats des expériences. • Actualiser les protocoles techniques. • Tenir un cahier de laboratoire. • Appliquer les réglementations du domaine d'étude. • Préparer et assurer le suivi des appareillages communs (cryostat, microtome) et en assurer la maintenance de premier niveau. • Établir et gérer le planning d'utilisation des équipements. • Gérer les stocks et les commandes du plateau d'histologie de l'IGMM. • Effectuer et Contrôler l'élimination des déchets solides et des effluents selon les règles d'hygiène et de sécurité du domaine. Spécificités / Contraintes du poste : • Manipulation de produits toxiques dans les règles de sécurité. • Réalisation certaines manipulation en milieu confiné (pièce d'expérimentation) • Utilisation de lames coupantes sur certains appareils (Cryostat et Microtome) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences / Qualifications : • Connaissance générale en biologie et en histologie (souhaitée). • Savoir appliquer les règles de Bonne Pratique de Laboratoire (BPL) • Rendre compte de son activité. • Transmettre ses connaissances. • Effectuer des calculs de mathématiques simples (dilutions, règles de 3...) • Connaître les symboles et pictogrammes et les conditions de stockage des produits utilisés, • Planifier ses activités en fonction des demandes à traiter. • Utiliser l'outil informatique d'enregistrement des données lié à l'activité. • Curiosité, rigueur scientifique et sens de l'organisation. • Être à l'écoute des utilisateurs, sens du relationnel, communiquer et apprécier le travail en équipe. • Réactivité aux demandes. Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre l'université de Montpellier, c'est bénéficier de nombreux avantages dans une région qui offre un cadre de vie qualitatif. > Dispositifs de développement des compétences : accès à une grande offre de formation, préparation aux concours internes > Jusqu'à 56 jours de congés / an (pour un temps plein à 38h45) > Temps de travail aménageable > Jusqu'à 2 jours de télétravail / semaine (selon les modalités de la charte de TT applicable à l'UM) > Restauration collective > Aide et prestations sociales > Prise en charge partielle des abonnements au transport de la ville > Accès aux activités sportives, culturelles et de loisirs de l'université > Soutien à la parentalité : club de loisirs pour enfant, partenariat de crèches, jours enfant-malade Avantages dépendant de la nature et la durée du contrat, des nécessités de services et des conditions d'éligibilité Informations complémentaires : Rémunération : 1990€ brut mensuel, dont 140€ d'indemnité mensuelle des agents contractuels (prime) Prise de poste : Septembre Type de contrat : CDD de catégorie B Durée du contrat : 12 mois Clôture des candidatures : 24/08/2025 À noter : L'Université sera fermée du 25 juillet au soir jusqu'au 20 août inclus.