RESPONSABILITÉS : Au sein d'une équipe de 6 assistantes sociales, l'assistant de service social interviendra auprès des personnes confrontées à des difficultés familiales, professionnelles, financières, scolaires ou médicales. Il pourra intervenir auprès de publics très différents : enfants, adolescents, adultes, personnes âgées, malades, handicapées et agents du Centre Hospitalier... Il leur apportera une aide et un soutien, aussi bien psycho-social que matériel, pour les inciter à trouver ou à retrouver une autonomie et faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Missions principales : • L'évaluation de la situation des intéressés. • Le conseil et l'orientation des personnes en difficulté. • L'accompagnement des personnes sur la base d'un projet. • La participation au développement social local. PROFIL RECHERCHÉ : Profil et diplômes requis Diplôme DEASS exigé Expérience/ connaissance du milieu hospitalier apprécié Poste et quotité Disponible de suite Poste à 100% CDD 6 mois pouvant évoluer vers un Lieu: Pontorson Avantages offerts Recrutement en CDD, CDI, mutation, détachement Reprise à 100% de l'expérience dans la rémunération proposée Après 2 ans d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée) Accès à divers avantages (tarifs vacances, billetterie...) offerts par le Centre de Gestion des Œuvres sociales et l'Amicale du Personnel Bénéfice de 25 jours de congés annuels (+3 jours supplémentaires sous conditions) Organisation du travail sur 37h30/hebdo donnant droit à 15 jours RTT(-1 journée de solidarité) Accès à la formation continue selon projet de service et professionnel Offre de Logement temporaire à tarifs préférentiels Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne