Votre mission Rattaché(e) au Responsable Régional Grand Ouest, vous êtes responsable du développement commercial de notre offre Jobboard Meteojob auprès d'entreprises à forts enjeux RH. Vous pilotez l'ensemble du cycle de vente, de la prospection à la fidélisation. Vos responsabilités : - Gérer et développer un portefeuille de clients existants - Prospecter activement de nouveaux clients (phoning, rendez-vous physiques, visio, négociation, closing) - Accompagner vos clients dans la durée : renouvellements, upsell, cross-sell - Remonter les besoins clients pour nourrir les équipes produit et marketing - Assurer le suivi des actions dans notre CRM (Salesforce) - Déplacements réguliers dans la région véhicule de fonction inclus Votre profil - Expérience confirmée (5 ans minimum) en vente BtoB de services ou solutions RH / SaaS - Excellent chasseur, mais aussi éleveur : vous savez créer une vraie relation de confiance - Autonomie, persévérance, agilité, esprit d'équipe et forte orientation résultats - À l'aise avec les cycles de vente complexes, et les interlocuteurs de haut niveau - En phase avec nos valeurs : honnêteté, qualité de service, esprit d'équipe Package de rémunération - Fixe + variable : 50 à 55 K annuels à objectif atteint - Voiture de fonction incluse Notre process de recrutement 2 semaines max - Entretien visio de 30 min avec moi, Antoine, recruteur du Mercato spécialisé HRTech - Entretien de 45 min avec un Talent Acquisition Manager de CleverConnect - Échange de 30 min avec le CRO - Réalisation d'un business case avec votre futur N+1 - Dernier entretien avec le CEO ou la DRH