Responsable Services Informatiques H/F 85 - Ferrière
Offre n° 9987024
Responsable Services Informatiques H/F
85 - Ferrière - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mars 2026
POSTE : Responsable Services Informatiques H/F DESCRIPTION : Notre cabinet recrute pour la coopérative UAB (UNION DES ARTISANS DU BOIS), leur futur(e) Responsable services informatiques H/F. Que pouvons-nous vous dire sur notre client ? La coopérative UAB (UNION DES ARTISANS DU BOIS) est spécialisée dans la distribution de matériaux du bâtiment auprès de 440 artisans ARTIPOLE : menuisiers, charpentiers, agenceurs, ébénistes, cuisinistes, plaquistes et étancheurs. Le souci permanent des 200 collaborateurs de l'entreprise est d'accompagner les artisans adhérents dans le développement de leur entreprise en termes de performance économique, de maitrise technique, de commerce (Showroom ARTISANS ARTIPOLE, formations commerciales, mise à disposition de supports), de logistique, d'informatique et de gestion. La satisfaction des adhérents et l'accomplissement des salariés sont les priorités de l'UAB. Leur devise : Tous différents, notre richesse. Tous ensemble, notre force. Leurs valeurs : Respect - Solidarité - Confiance. Si cela vous parle, poursuivez votre lecture pour rejoindre l'aventure UAB ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au Responsable des Achats et du Développement, vous pilotez l'activité de vente et de services informatiques proposée aux adhérents de la coopérative. Vous développez le chiffre d'affaires tout en garantissant la qualité de service, la cohérence technique des solutions et la rentabilité des opérations. Vous supervisez les interventions et accompagnez l'équipe technique composée de 4 personnes dans le développement commercial et la satisfaction des adhérents. Vous contribuez également à l'optimisation des coûts et des marges grâce au pilotage des partenaires et à la négociation avec les fournisseurs IT. Plus précisément, vos missions principales seront les suivantes : Management et organisation : - Encadrer, animer et faire progresser l'équipe technique - Définir les priorités, superviser les interventions et allouer les ressources - Suivre la performance via des indicateurs d'activité et de satisfaction - Fixer les objectifs, évaluer les résultats et conduire les plans d'amélioration - Structurer les méthodes de travail et garantir le respect des procédures Développement commercial : - Développer l'offre de services informatiques selon les besoins des adhérents - Piloter le chiffre d'affaires et la rentabilité du pôle - Construire les offres techniques et tarifaires - Suivre les projets jusqu'à leur mise en oeuvre Pilotage technique : - Garantir la pertinence des solutions proposées - Valider les choix techniques et superviser les prestations - Apporter ponctuellement un appui à l'équipe technique sur les dossiers complexes - Assurer une veille technologique continue Achats & partenariats : - Sélectionner et piloter les fournisseurs IT - Négocier les conditions commerciales et contractuelles - Optimiser les coûts et sécuriser les marges - Évaluer la performance des partenaires Une période d'intégration vous sera proposée afin de mener à bien votre mission et vous épanouir pleinement au sein de votre entreprise. Ce que l'entreprise vous apportera ? Un poste varié et polyvalent, une belle expérience humaine, un beau challenge professionnel, L'intégration dans une coopérative aux belles valeurs humaines, L'appartenance à une équipe engagée auprès des adhérents. Quelques infos supp', je vous dis tout : Quand ? Le plus tôt possible, l'équipe a hâte de vous rencontrer ! Contrat ? CDI, statut Cadre à temps plein, en présentiel. Où ? A la Ferrière, en Vendée / Déplacements occasionnels chez les adhérents à prévoir. Le salaire pourrait se situer entre 45K et 52K € bruts annuels (sur 13 mois). Il sera à négocier en fonction de votre parcours et de vos compétences. S'ajouteront : 22 RTT/an, intéressement, CSE, prévoyance, retraite complémentaire. Quel est le profil attendu par notre client ? Vous disposez d'une formation supérieure en informatique, et/ou avez construit votre parcours dans les services informatiques B to B ou l'environnement IT d'entreprise. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 à 5 ans dans le pilotage d'une activité informatique, incluant le management d'équipe. Vous avez déjà coordonné des techniciens, organisé des plannings d'intervention et struct
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 52000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Polygone Cabinet de Recrutement
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